職位名稱

公司名稱

工作地點

月薪

招聘人數(shù)

物料計劃部長	廣東中聯(lián)天晟裝配科技有限公司	惠州	8000-12000	1人
公司所在地：廣東惠州  學歷要求：高中  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 崗位職責：1、根據(jù)主生產(chǎn)計劃、銷售訂單及庫存情況，編制詳細的物料需求計劃（MRP），明確物料種類、規(guī)格及需求數(shù)量。2、設(shè)定安全庫存水平，每日核對庫存，對低于安全庫存的物料及時發(fā)起申購。3、針對超計劃用料、缺料等異常情況，進行初步審核并向上級報告，協(xié)助制定改進措施。4、通過ERP系統(tǒng)實時監(jiān)控庫存水平，執(zhí)行JIT（準時制）或VMI（供應(yīng)商管理庫存）項目，減少積壓與浪費。5、對接采購...

鋼結(jié)構(gòu)事業(yè)部部長	廣東中聯(lián)天晟裝配科技有限公司	惠州	20000-25000	1人
公司所在地：廣東惠州  學歷要求：中專  工作經(jīng)驗：8年以上 收藏職位 職位描述：1.參與公司經(jīng)營管理與決策，參與年度經(jīng)營計劃與預(yù)算方案；2.負責管理團隊的搭建、日常管理和培養(yǎng)；3.負責安全生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、后勤管理等工作；4.分管部門主管級骨干團隊培養(yǎng)等相關(guān)管理工作，5.責產(chǎn)品制造成本等成本的控制與管理；6.公司生產(chǎn)運作體系、作業(yè)方式和工作流程持續(xù)改進；7.級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。任職要求1.8年及以上鋼構(gòu)項目施工管理經(jīng)驗，2個項目全過程鋼構(gòu)項...

人力資源	珠海龍?zhí)┙饘僦破酚邢薰��?/a>	珠海	8000-12000	1人
公司所在地：廣東珠海  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 有鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)人力資源和行政管理豐富經(jīng)驗，熟悉各崗位招聘要求，了解行業(yè)工資標準，溝通能力強。

鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)部部長	廣東中聯(lián)天晟裝配科技有限公司	惠州	15000-20000	1人
公司所在地：廣東惠州  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：5年以上以上 收藏職位 崗位職責：1.參與公司經(jīng)營管理與決策，參與年度經(jīng)營計劃與預(yù)算方案;2.負責管理團隊的搭建、日常管理和培養(yǎng)；3.負責安全生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、后勤管理等工作；4.分管部門主管級骨干團隊培養(yǎng)等相關(guān)管理工作，5.產(chǎn)品制造成本等成本的控制與管理;6.公司生產(chǎn)運作體系、作業(yè)方式和工作流程持續(xù)改進；7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。任職要求：1.8年以上鋼構(gòu)項目施工管理經(jīng)驗，2個項目全過程鋼構(gòu)項目負...

人力資源總監(jiān)	廣東洲際鋼構(gòu)科技有限公司	佛山	3000-5000	1人
公司所在地：廣東佛山  學歷要求：碩士  工作經(jīng)驗：8年以上以上 收藏職位 1、研究生及以上學歷，人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)；2、管理經(jīng)驗，8年以上行業(yè)企業(yè)崗位經(jīng)驗；3、有戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)；4、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐，熟悉人力資源日常管理工作流程；對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的引進、薪酬福利設(shè)計、績效激勵考核、員工培訓(xùn)、員工職業(yè)生涯設(shè)計等方面具有豐富的實踐經(jīng)驗；5、熟悉國家、企業(yè)關(guān)于合同...

品質(zhì)部部長	廣東永通起重機械股份有限公司	佛山	5000-10000	1人
公司所在地：廣東佛山  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 崗位名稱：品質(zhì)部部長要求：有5年以上起重機行業(yè)制造生產(chǎn)、安裝質(zhì)量檢驗及管理經(jīng)驗；待遇：面議工作地點：佛山市順德區(qū)（因常不在先，有意請打企業(yè)信息上的聯(lián)系電話）

人力資源經(jīng)理	珠海龍?zhí)┙饘僦破酚邢薰��?/a>	珠海	5000-10000	1人
公司所在地：廣東珠海  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 熟悉本地區(qū)附近鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)人力資源情況及渠道，有人事管理工作經(jīng)驗。負責招聘、考評等工作，有辦公室管理經(jīng)驗優(yōu)先。

人力資源經(jīng)理	鵬遠重工科技（廣東）有限公司	佛山	8000-12000	1人
公司所在地：廣東佛山  學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 1.熟悉大型制造業(yè)人力資源管理或相關(guān)工作，本科以上學歷；2.熟悉大型企業(yè)人力資源管理工作；3.熟悉人力資源六大模塊，6S管理；4.具備較強寫作水平；5.具有較強的語言表達能力，應(yīng)變能力，溝通能力及解決問題能力，較強責任感和敬業(yè)精神；

工程部部長	中鐵十二局集團建筑安裝工程有限公司	佛山	10000-20000	2人
公司所在地：山西太原  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：10年以上 收藏職位 崗位職責：1.協(xié)助事業(yè)部部長完成技術(shù)層面工作。2.協(xié)助營銷計劃部部長針對具體工程項目，完成算量報價，投標方案等工作。3.就具體工程項目，審核前期施工圖的設(shè)計及建模、詳圖深化工作。4.負責工程技術(shù)部管理人員的年度季度考核及單項工程項目的崗位職責考核。5.負責單項工程項目前期與各部門的對接、聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作。6負責統(tǒng)計各工程項目的月報、季報、年報數(shù)據(jù)匯總工作。7.配合營銷計劃部后期單...

鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計部部長	中鐵十二局集團建筑安裝工程有限公司	佛山	15000-20000	1人
公司所在地：山西太原  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 1、5年及5年以上工作經(jīng)驗;； 2、熟練操作AutoCAD以及Tekla等3D詳圖軟件；有負責鋼混及超高層建筑以及大型綜合體項目深化設(shè)計經(jīng)驗；單獨完成建模以及審圖；  3、熟悉鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)的相關(guān)設(shè)計、施工規(guī)范；了解鋼結(jié)構(gòu)加工流程和施工工藝； 4、具有重點工程、標志性工程項目詳圖深化工作經(jīng)驗者優(yōu)先；；5、工作認真仔細，有良好的團隊協(xié)作精神和溝...

人力資源經(jīng)理	湛江市百晟鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	湛江	8000-10000	1人
公司所在地：廣東湛江  學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 崗位要求：1、全面負責運管部門統(tǒng)籌管理、績效考核、培訓(xùn)、撰寫&執(zhí)行及監(jiān)督工作；2、有工程公司人力資源管理經(jīng)驗5年以上；3、負責公司生產(chǎn)線各項考核管理；4、了解人力資源各模塊基本工作，熟悉國家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī)；5、自我驅(qū)動，思考力強，認真負責，有親和力，能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏。6、統(tǒng)招本科以上學歷，5年以上人力資源工作經(jīng)驗。

施工管理部長	廣東駿明建筑工程有限公司	深圳 珠海 東莞	8000-10000	2人
公司所在地：廣東東莞  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：4年以上以上 收藏職位 崗位職責：一、年齡具備50歲以下，持有駕駛證。 二、踏實勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力；       有市政工程項目現(xiàn)場指揮協(xié)調(diào)經(jīng)驗； 三、工作內(nèi)容：1. 全面負責公司各部門相關(guān)業(yè)務(wù)銜接，并定期向總經(jīng)理匯報；2. 負責對各工程項目的進度、質(zhì)量、成本、安全及文...

生產(chǎn)部部長	東莞市華森重工有限公司	東莞	面議	1人
公司所在地：廣東東莞  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：4年以上 收藏職位 從事鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)管理者優(yōu)先;能吃苦耐勞，具有開拓精神;必須能立即到崗，面試時請帶好身份證原件、學歷，專業(yè)操作證書原件。薪資福利： 1、工作時間：6天8小時制，超出按加班計算。 2、住宿環(huán)境：職員按2-4人/間配置，員工按4-6人/間配置，帶有獨立衛(wèi)生間。3、伙食：公司包一日三餐4、國家規(guī)定帶薪年假。 5、根據(jù)國家政策購買保險。請您在應(yīng)聘材料上標明，此...

人力資源	深圳市銳豐鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	惠州	3000-4000	1人
公司所在地：廣東深圳  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 【崗位職責】負責人力資源規(guī)劃、薪酬管理、績效管理、部門規(guī)范化管理及部門內(nèi)員工的日常管理等工作。 【錄用人員要求】3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗，具有良好的溝通能力、識人用人能力、較強的執(zhí)行能力、目標管理能力、邏輯思維能力、激勵能力�！靖＠�待遇】

急聘人力資源總監(jiān)雙休	深圳市雅上篷房技術(shù)有限公司	深圳	3000-5000	1人
公司所在地：廣東深圳  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 一、崗位職責：1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略，根據(jù)公司實際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計劃，經(jīng)批準后組織實施，提高公司的綜合管理水平；2、根據(jù)公司實際情況完善公司人力資源體系，設(shè)計人力資源管理模式（包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)），制定和完善人力資源制度，經(jīng)批準后組織實施；3、研究設(shè)計各崗位績效考核方案并負責組織實施；4、根據(jù)公司架構(gòu)情況及市場行情制...

鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)部長	佛山多信鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	佛山	面議	1人
公司所在地：廣東佛山  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 技術(shù)部長全面負責佛山市多信鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司技術(shù)部管理工作及產(chǎn)品生產(chǎn)任務(wù)的計劃、進度安排，與客戶溝通技術(shù)、質(zhì)量、發(fā)貨計劃，主要涉及：鋼結(jié)構(gòu)構(gòu)件，鋼結(jié)構(gòu)成品材料，鋼結(jié)構(gòu)大型材料組裝，鋼結(jié)構(gòu)現(xiàn)場的安裝施工對接甲方、外審、施工單位，內(nèi)部協(xié)調(diào)各專業(yè)

人力資源經(jīng)理	廣東永和創(chuàng)展鋼結(jié)構(gòu)有限公司	佛山	面議	1人
公司所在地：廣東佛山  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 有多年豐富的人力資源管理經(jīng)驗，專業(yè)過硬，能夠輕松掌控人力資源管理體系的各大模塊，并能根據(jù)廣東永和創(chuàng)展鋼結(jié)構(gòu)有限公司的業(yè)務(wù)特點和發(fā)展需求進行合理的設(shè)計和配置，滿足企業(yè)快速發(fā)展對人力資源工作的各項要求；

人力資源經(jīng)理	佛山三力重型鋼結(jié)構(gòu)有限公司	佛山	面議	1人
公司所在地：廣東佛山  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 人力資源經(jīng)理負責三力重鋼人力資源部的全面工作，根據(jù)佛山市三力重型鋼構(gòu)有限公司發(fā)展及各部門的工作需要制定合理的招聘計劃，做好甄選工作，統(tǒng)計考勤及工資的核算，做到準確無誤，社會保險的辦理，辦理員工意外傷害險，員工的崗前培訓(xùn)工作，福利的發(fā)放及統(tǒng)計，規(guī)章制度的擬定，員工關(guān)系的調(diào)解，人事關(guān)系的調(diào)動，根據(jù)佛山市三力重型鋼構(gòu)有限公司企業(yè)規(guī)章制度做好不定時的檢查工作，做好每周的會議紀要，完成領(lǐng)...

安質(zhì)部部長	徐州飛虹網(wǎng)架建設(shè)科技有限公司深圳分公	深圳	面議	1人
公司所在地：廣東深圳  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：6年以上 收藏職位 1.代表公司全面履行質(zhì)量管理、安全管理，對施工項目的質(zhì)量、安全、文明施工負責。2.認真貫徹執(zhí)行國家及上級有關(guān)建筑施工的方針、政策、質(zhì)量標準、規(guī)范、規(guī)程、規(guī)章制度和措施，隨時督促檢查執(zhí)行情況。3.負責執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件，每月組織管理人員對質(zhì)量體系運行情況自查自糾，完善項目管理工作，?保證公司質(zhì)量體系的有效運行。4.根據(jù)授權(quán)進行制訂、協(xié)調(diào)和實施項目質(zhì)量管理計劃和創(chuàng)優(yōu)目標，保證滿足...

人力資源經(jīng)理	東莞市力創(chuàng)鋼架結(jié)構(gòu)工程有限公司	東莞	面議	1人
公司所在地：廣東東莞  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：2年以上 收藏職位 崗位職責 1、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃； 2、起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程； 3、監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系，提出激勵計劃和具體實施辦法，完善激勵機制提出建議，負責薪酬計發(fā)管理為薪酬決策提供支持； 4、制定招聘計劃和程序，開展招聘工作； 5、制定培訓(xùn)計劃，實施培訓(xùn)方案，組織完成培訓(xùn)...

人力資源專員	東莞市友源鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司		面議	1人
公司所在地：廣東省東莞市  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：2以上 收藏職位 崗位職責 1、專業(yè)人員職位，在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務(wù)； 2、推行公司各類規(guī)章制度的實施； 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作； 4、管理勞動合同，辦理用工、退工手續(xù)； 5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 6、負責管理人力資源相關(guān)文件和...