職位名稱(chēng)

公司名稱(chēng)

工作地點(diǎn)

月薪

招聘人數(shù)

綜合辦公室主管	北京寶豐鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	滄州	面議	1 人
公司所在地： 北京   學(xué)歷要求：中專(zhuān)  工作經(jīng)驗(yàn)： 10年以上以上 收藏職位 鋼結(jié)構(gòu)廠后勤行政人力管理

江西杭蕭急聘行政安全	江西杭蕭鋼構(gòu)有限公司	南昌	3000-4000	1 人
公司所在地： 江西省南昌市   學(xué)歷要求：大專(zhuān)  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部辦公網(wǎng)絡(luò)維護(hù)相關(guān)工作2、負(fù)責(zé)做好網(wǎng)絡(luò)基本知識(shí)、網(wǎng)絡(luò)操作技能和辦公應(yīng)用軟件的培訓(xùn)工作；3、負(fù)責(zé)公司通訊設(shè)施的維護(hù)，電腦使用的檢查、固定資產(chǎn)臺(tái)賬的維護(hù)等工作4、負(fù)責(zé)車(chē)間安全生產(chǎn)管理、安全操作指導(dǎo)工作。5、負(fù)責(zé)車(chē)間安全生產(chǎn)檢查的組織管理與協(xié)調(diào)。任職條件大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡26-45歲，要求熟悉系統(tǒng)主要應(yīng)用軟件的運(yùn)行和使用，能維護(hù)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的順利運(yùn)行，熟悉網(wǎng)絡(luò)...

文案策劃	山東經(jīng)典重工集團(tuán)股份有限公司	濟(jì)寧	3000-5000	1 人
公司所在地： 山東濟(jì)寧   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)公司官方網(wǎng)站新聞、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿、主持稿、活動(dòng)、微信、通知、公函、各類(lèi)短信等日常文案的編寫(xiě)；2、負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳材料、內(nèi)外刊文寫(xiě)；        3、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)平面宣傳物料、活動(dòng)策劃方案、營(yíng)銷(xiāo)策劃文案的編寫(xiě)；   4、負(fù)責(zé)公司在行業(yè)推廣和宣傳過(guò)程中所需...

行政經(jīng)理	三門(mén)程能鋼結(jié)構(gòu)建設(shè)工程有限公司	臺(tái)州	5000-6000	1 人
公司所在地： 浙江臺(tái)州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】主要負(fù)責(zé)公司合同管理、人力資源、行政工作【錄用人員要求】有行政工作經(jīng)驗(yàn)，最好兼有鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)【福利待遇】

體系推進(jìn)專(zhuān)員	安徽福聯(lián)鋼結(jié)構(gòu)制作有限公司福聯(lián)重工	蚌埠	面議	1 人
公司所在地： 安徽蚌埠   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 體系推進(jìn)專(zhuān)員主要負(fù)責(zé)安徽福聯(lián)重工機(jī)械有限公司的ISO9000&TS16949&ISO14001體系的推進(jìn)，以及日常品質(zhì)部與客戶(hù)之間的業(yè)務(wù)溝通。

人事經(jīng)理	滄州寶豐興隆鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)發(fā)展有限公司	滄州	面議	1 人
公司所在地： 河北滄州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 人事方面主要從事工作：（1）負(fù)責(zé)滄州寶豐興隆鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)發(fā)展有限公司人事6大板塊整體工作，檢查督促下屬員工的工作情況，負(fù)責(zé)寶豐興隆公司制度維護(hù)、管理；（2）負(fù)責(zé)制定寶豐興隆公司人員招聘計(jì)劃的事實(shí)及落實(shí)情況，維護(hù)招聘渠道。；（3）起草部門(mén)年度工作計(jì)劃，落實(shí)和實(shí)施，效果評(píng)估；（4）負(fù)責(zé)政府消防，職業(yè)病，安全生產(chǎn)等各檢查部門(mén)關(guān)系維護(hù)及完善。?（5）制定寶豐興隆鋼結(jié)構(gòu)公司薪酬制度，績(jī)效考...

總經(jīng)理助理	東莞佳聯(lián)達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	東莞	面議	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：大專(zhuān)  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 協(xié)助總經(jīng)理日常工作，會(huì)議安排，文件收集/整理/裝訂/歸檔，要求熟練CAD，有駕駛證會(huì)開(kāi)車(chē)者優(yōu)先 請(qǐng)您在應(yīng)聘材料上標(biāo)明，此職位的信息來(lái)源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)東莞佳聯(lián)達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司

人事行政文員兼資料員	金銘鋼構(gòu)集團(tuán)京津冀鋼結(jié)構(gòu)工業(yè)園基地	衡水	面議	1 人
公司所在地： 河北衡水   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 人事行政文員兼資料工作主要負(fù)責(zé)金銘鋼構(gòu)集團(tuán)河北分公司的辦公室事物。鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)院項(xiàng)目工程的資料、圖紙、照片等的收集、整理、保管工作；甲方來(lái)往函件的保管，就函件要求安排相關(guān)事情；負(fù)責(zé)與總公司吉林省金銘鋼構(gòu)集團(tuán)相關(guān)的事務(wù)來(lái)往處理，及與其他如建設(shè)廳等的相關(guān)事情的來(lái)往辦理；負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目的前期資料準(zhǔn)備，投標(biāo)項(xiàng)目的標(biāo)書(shū)制作等，還有分院?jiǎn)T工的出勤考核、金銘鋼構(gòu)集團(tuán)河北分公司人事的招聘和員工資...

人事	北京萬(wàn)家同安建筑工程有限公司	天津	5000-6000	5 人
公司所在地： 北京   學(xué)歷要求：大專(zhuān)  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、負(fù)責(zé)全體員工的人事檔案管理工作。2、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工試用期的跟蹤考核，晉升提薪及轉(zhuǎn)正合同的簽訂并形成相應(yīng)檔案資料。3、負(fù)責(zé)員工調(diào)查問(wèn)卷的發(fā)放和收集，分析匯總調(diào)查結(jié)果，形成結(jié)論上報(bào)。4、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總，上報(bào)員工考勤月報(bào)表，處理考勤異常情況。5、負(fù)責(zé)員工績(jī)效考核資料的定期統(tǒng)計(jì)匯總，上報(bào)，并對(duì)績(jī)效考核的方式方法提出意見(jiàn)和建議。6、負(fù)責(zé)員工薪酬發(fā)放的異常處理和薪酬政策的跟蹤調(diào)查，提供相應(yīng)...

辦公室文員	天津聯(lián)發(fā)建筑安裝工程有限公司	天津	3000-5000	2 人
公司所在地： 天津   學(xué)歷要求：大專(zhuān)  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】整理、登記宿舍床位，每月25號(hào)必須查詢(xún)一遍。做備案 為新進(jìn)人員辦理入住，每周五檢查衛(wèi)生。做記錄為所有出入人員，出入車(chē)輛開(kāi)具出門(mén)證，并在每月月底最后一天收回所開(kāi)具出門(mén)證。將收回的粉聯(lián)進(jìn)行核對(duì)，裝訂，歸檔。并在下月1號(hào)起從新開(kāi)始編號(hào)。協(xié)調(diào)各部門(mén)用車(chē)人員，盡量安排好每個(gè)人的行程 每周日統(tǒng)計(jì)、匯總、編制津DNA911和五菱車(chē)輛的行車(chē)記錄并在周一上報(bào) 與司機(jī)核對(duì)汽車(chē)公里數(shù)，并...

綜合管理	長(zhǎng)沙中揚(yáng)鋼結(jié)構(gòu)有限公司	長(zhǎng)沙	7000-8000	1 人
公司所在地： 湖南長(zhǎng)沙   學(xué)歷要求：大專(zhuān)  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上以上 收藏職位 各種文字處理、文檔管理，后勤管理，招投標(biāo)、聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目管理，有財(cái)務(wù)及法律基礎(chǔ)知識(shí)優(yōu)先

人事行政專(zhuān)員	遼寧金川建設(shè)工程有限公司	沈陽(yáng)	3000-5000	2 人
公司所在地： 遼寧沈陽(yáng)   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1.工人保險(xiǎn)的辦理，員工社會(huì)保險(xiǎn)的辦理以及項(xiàng)目險(xiǎn)的溝通和投保2.工人考勤，辦公室人員的考勤3.人員的入職、離職的辦理，以及工作的交接安排4.招聘，工人以及辦公室人員的招聘5.車(chē)輛信息統(tǒng)計(jì)，車(chē)輛加油6.辦公用品的保存及管理7.辦公用品的采購(gòu)，節(jié)假日福利的采買(mǎi)8.人事檔案的建立9.工作服的領(lǐng)用和保管10.行政通知及各項(xiàng)通知11.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作

總經(jīng)理助理	四川華園宏橋科技有限公司	德陽(yáng)	6000-8000	1 人
公司所在地： 四川德陽(yáng)   學(xué)歷要求：大專(zhuān)  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司行政事務(wù)管理及后勤保障工作，主導(dǎo)黨建活動(dòng)和工會(huì)活動(dòng)的策劃與組織實(shí)施。2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施助理級(jí)及以上管理人員績(jī)效考核、職級(jí)晉升、崗位異動(dòng)、紀(jì)律管理及考勤休假制度，協(xié)同開(kāi)展黨務(wù)工作，并統(tǒng)籌跨部門(mén)協(xié)調(diào)管理。3、負(fù)責(zé)人力資源管理體系建設(shè)，包括但不限于薪酬福利體系設(shè)計(jì)、組織架構(gòu)優(yōu)化、人力成本管控、員工關(guān)系管理、招聘與甄選等工作。4、根據(jù)總經(jīng)理授權(quán)，統(tǒng)籌企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作（涵蓋...

行政主管	四川福興杭蕭建設(shè)有限公司	資陽(yáng)	4000-6000	1 人
公司所在地： 四川資陽(yáng)   學(xué)歷要求：中專(zhuān)  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、建立、健全公司人力資源管理和行政管理體系，制定和完善公司相關(guān)制度；2、結(jié)合公司現(xiàn)有系統(tǒng)，分析人力數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)平臺(tái)，搭建公司人力資源數(shù)據(jù)報(bào)告體系和數(shù)據(jù)化平臺(tái)；3、針對(duì)公司核心業(yè)務(wù)流程，通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的收集、整理、分析等；梳理并優(yōu)化多方位的數(shù)據(jù)價(jià)值，提供人力資源的業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)源；4、負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)的設(shè)計(jì)、搭建、優(yōu)化，參與診斷、設(shè)計(jì)、優(yōu)化組織變革工作，組織人力資源效能分析，并制定應(yīng)對(duì)...

人事兼后勤	上海冠元鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	上海	面議	1 人
公司所在地： 上海   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 人事兼后勤1.利用各種渠道發(fā)布上海冠元鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的招聘信息，對(duì)符合應(yīng)聘條件的求職者進(jìn)行初步面試；2.負(fù)責(zé)新人的入職培訓(xùn)及日常工作管理、檢視；2.負(fù)責(zé)員工的日�？记凇�業(yè)績(jī)及工資的統(tǒng)計(jì)、結(jié)算；3.參與上海冠元鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司一些規(guī)章制度的制定、執(zhí)行與檢視，協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的工作；4. 上海冠元鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司各項(xiàng)管理費(fèi)用申請(qǐng)、審核、報(bào)銷(xiāo)；5. 負(fù)責(zé)上海...

人資專(zhuān)員	卓達(dá)新材推廣研發(fā)建設(shè)集團(tuán)	石家莊	面議	2 人
公司所在地： 河北石家莊   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)及要求】1、執(zhí)行績(jī)效管理。 2、執(zhí)行勞動(dòng)關(guān)系管理。 3、日常人事事務(wù)工作。 4、試用期員工管理。

人力資源經(jīng)理	廣西新峰鋼構(gòu)有限公司	南寧	7000-8000	1 人
公司所在地： 廣西南寧   學(xué)歷要求：大專(zhuān)  工作經(jīng)驗(yàn)： 7年以上 收藏職位 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、公共管理學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；2、5年以上人力崗位工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上主管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、有較豐富的行政辦公室工作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；4、具有較強(qiáng)的計(jì)劃性和統(tǒng)籌管理能力，優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力，以及較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心、親和力，能承受崗位工作壓力；5、熟悉人力資源管理的各模塊工作，特別是招聘及培訓(xùn)。

行政崗位	河南龍昌鋼結(jié)構(gòu)有限公司	商丘	面議	1 人
公司所在地： 河南商丘   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 行政從事行政崗位，負(fù)責(zé)員工的招聘、社保、公積金、工傷、調(diào)解員工糾紛、管理后勤、組織河南龍昌鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工集體活動(dòng)、年會(huì)、員工手冊(cè)、公司手冊(cè)編輯等。通過(guò)市、區(qū)、街道組織的培訓(xùn)，不定期的給員工開(kāi)培訓(xùn)班，灌輸安全、職業(yè)病方面的知識(shí)。規(guī)避河南龍昌鋼結(jié)構(gòu)有限公司企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)生裁員、辭退、工傷時(shí)，將河南龍昌鋼結(jié)構(gòu)有限公司企業(yè)的損失降至最低。

行政經(jīng)理	云南榮尚電力工程有限公司	昆明	面議	1 人
公司所在地： 云南昆明   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 主要負(fù)責(zé)云南榮尚電力工程有限公司的行政、人事工作；公司制度建立、執(zhí)行、實(shí)施、監(jiān)督；協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)重要決策的實(shí)施與監(jiān)督；云南榮尚電力工程有限公司成本預(yù)算與控制等；云南榮尚電力工程有限公司各種證件的年審辦理；車(chē)輛管理；云南榮尚電力工程有限公司印件章及公司重要文件的管理存檔；云南榮尚電力工程有限公司活動(dòng)安排；人資工作：招聘、考核、人員配置、薪酬福利等相關(guān)工作。

行政企劃	武漢精杰重型工程有限公司	武漢	5000-6000	若干 人
公司所在地： 湖北武漢   學(xué)歷要求：大專(zhuān)  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 1、能熟悉企業(yè)新媒體網(wǎng)站及公眾號(hào)宣傳，對(duì)外文案推廣。2、有一定的企業(yè)人員崗位培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。3、一年以上C照駕齡，熟悉武漢市路線(xiàn)者為佳。

招聘專(zhuān)員	天津市信諾科技發(fā)展有限公司	天津	4000-6000	1 人
公司所在地： 天津   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 負(fù)責(zé)公司招聘工作，入職離職手續(xù)辦理，員工職業(yè)健康檔案，簽訂勞動(dòng)合同等。天津市靜海區(qū)信諾重工有限公司

人事行政助理	寧夏正融建設(shè)工程有限公司	銀川	4000-5000	1 人
公司所在地： 寧夏銀川   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、具有建筑公司工作經(jīng)驗(yàn)：2、了解7大員及資質(zhì)辦理；3、了解人事六大模塊，社保繳納，活動(dòng)組織及會(huì)議紀(jì)要等工作。薪資待遇：試用期3個(gè)月，可提前轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正薪酬4K-5K，雙休。

行政主管	唐山康順?shù)摻Y(jié)構(gòu)工程有限公司	唐山	面議	1 人
公司所在地： 河北唐山   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 行政主管1.唐山康順?shù)摻Y(jié)構(gòu)工程有限公司車(chē)輛管理負(fù)責(zé)車(chē)輛的維修，保養(yǎng)，驗(yàn)車(chē)，上保險(xiǎn)等業(yè)務(wù)。2.后勤管理負(fù)責(zé)唐山康順?shù)摻Y(jié)構(gòu)工程有限公司辦公室業(yè)務(wù)接待，辦公室用品采購(gòu)，職工宿舍，門(mén)衛(wèi)值勤，值班等的安排。3.食堂管理負(fù)責(zé)唐山康順?shù)摻Y(jié)構(gòu)工程有限公司食堂飯菜的安排及食堂物品的采購(gòu)。4.鋼結(jié)構(gòu)工程進(jìn)度的跟進(jìn)及工程業(yè)務(wù)的聯(lián)系！

招聘專(zhuān)員	浙江德盛鐵路器材股份有限公司	杭州	5000-6000	1 人
公司所在地： 浙江杭州   學(xué)歷要求：大專(zhuān)  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 1.主要負(fù)責(zé)企業(yè)人員招聘，包括車(chē)間一線(xiàn)員工，職能類(lèi)人員，研發(fā)人員等的招聘。負(fù)責(zé)管理招聘網(wǎng)站，參加社會(huì)招聘，篩選簡(jiǎn)歷邀約面試，面試接待，初試，談薪等事項(xiàng)。 2.人員入離職辦理，社保繳納，工傷處理，考勤排班，通知擬定等人事事項(xiàng)。 3.兼顧行政辦公，外來(lái)人員會(huì)議招待等行政事項(xiàng)。 4.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行新員工培訓(xùn)和轉(zhuǎn)正考核。 5.領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)...

人力資源專(zhuān)員	湖北華南新型建筑工程有限公司	武漢	面議	1 人
公司所在地： 湖北武漢   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 人力資源方面：1.負(fù)責(zé)湖北華南新型建筑工程有限公司的基層員工的招聘工作，組織安排面試； 2.負(fù)責(zé)相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的辦理；3.負(fù)責(zé)考勤、休假、加班管理；4.協(xié)助湖北華南新型建筑工程有限公司領(lǐng)導(dǎo)組織員工旅游等事宜；5.員工入職、離職、轉(zhuǎn)正合同的簽訂與人事檔案的管理；6.負(fù)責(zé)周例會(huì)的會(huì)議記錄。熟知人力資源基礎(chǔ)知識(shí)，擅長(zhǎng)招聘

人事經(jīng)理	浙江華屋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	杭州	面議	1 人
公司所在地： 浙江杭州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 6年以上 收藏職位 人事經(jīng)理包含浙江華屋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司制度，目標(biāo)管理，企業(yè)文化。主要職責(zé)：1，配合總經(jīng)理組建分公司公司和區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)中心聚廣合，制定浙江華屋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司管理目標(biāo)，完成各部門(mén)配置。2，浙江華屋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司標(biāo)準(zhǔn)化管理，建設(shè)完善公司制度，完善公司企業(yè)文化；3，建立浙江華屋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司每個(gè)月考核目標(biāo)，建立公司考核制度，，建立KPI考核；4，健全各崗位職責(zé)，各崗位晉升空間，...

行政人事	大千城鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展有限公司	南京	面議	1 人
公司所在地： 江蘇南京   學(xué)歷要求：大專(zhuān)  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、全面主持和負(fù)責(zé)人力資源部的管理工作，貫徹落實(shí)國(guó)家勞動(dòng)人事政策和公司規(guī)章制度；2、組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人力資源管理制度；3、人力資源工作規(guī)劃的制定、落實(shí)及人力資源管理程序建設(shè)；4、建立健全人力資源管理體系和工作機(jī)制，為重大人事決策提供建議和信息支持；5、內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置、撤銷(xiāo)、合并重組、定編等工作；6、員工職業(yè)培訓(xùn)及公司所需各種崗位證書(shū)、職（執(zhí)）業(yè)資格及等取證及職...

人事行政主任	天津貴和鴻興鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	天津	4000-6000	1 人
公司所在地： 天津   學(xué)歷要求：大專(zhuān)  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 職位描述：人力資源管理、績(jī)效管理與考核、員工招聘與培訓(xùn)、信息與網(wǎng)絡(luò)管理崗位職責(zé)：1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門(mén)的招聘需求；2、拓展招聘渠道、建立人才庫(kù)、利用各種渠招聘渠道滿(mǎn)足公司的人才需求；3、人員招聘、錄用、培訓(xùn)、調(diào)動(dòng)、離職等事務(wù)的辦理；4、負(fù)責(zé)公司制度的執(zhí)行、人事檔案、人事合同的管理；5、全面組織并實(shí)施公司績(jī)效管理工作，績(jī)效評(píng)估管理和績(jī)效改進(jìn)的跟進(jìn)，并將績(jī)...

人事經(jīng)理	湖南常德市龍鋮鋼結(jié)構(gòu)有限公司	常德	5000-6000	2 人
公司所在地： 湖南常德   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 有工作經(jīng)歷【福利待遇】包吃住

辦公室主任人事經(jīng)理	寧波鴻地科技有限公司	寧波	5000-20000	2 人
公司所在地： 浙江寧波   學(xué)歷要求：大專(zhuān)  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 男女不限，辦公室主任/人事經(jīng)理有3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，善于對(duì)外溝通交流，吃苦肯干，專(zhuān)職行政及人事相關(guān)工作優(yōu)先（人事助理工作經(jīng)驗(yàn)可以適當(dāng)減少）