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    拉薩資質(zhì)管理人員最新招聘職位

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    職位名稱 公司名稱 工作地點(diǎn) 月薪 招聘人數(shù)
    鋼結(jié)構(gòu)車間工作人員 西藏銘達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 拉薩 8000-15000 若干人
    公司所在地:西藏拉薩  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):不限 立即申請(qǐng)
    西藏拉薩市鋼結(jié)構(gòu)廠現(xiàn)招聘車間工作人員:下料 剪板  組立  埋弧  鉚工各工段人員,包食宿,待遇優(yōu)厚,工資月結(jié),全員保險(xiǎn),有意者聯(lián)系。地址:拉薩市堆龍德慶區(qū)通嘎村
    鋼結(jié)構(gòu)車間加工人員 西藏鏵泓鋼結(jié)構(gòu)有限公司 拉薩 面議 11人
    公司所在地:西藏拉薩  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):不限 立即申請(qǐng)
    西藏拉薩招聘鋼結(jié)構(gòu)車間加工人員數(shù)控下料   一名工資面議平臺(tái)轉(zhuǎn)床操作工一名   工資面議組立一名工資面議埋弧焊鉚工油漆工曲水列當(dāng)工業(yè)園
    辦公室人員 西藏鑫億達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 拉薩 4000-6000 1人
    公司所在地:西藏拉薩  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):不限 立即申請(qǐng)
    西藏拉薩市鋼結(jié)構(gòu)廠現(xiàn)招聘辦公室人員一名(負(fù)責(zé)出庫(kù)入庫(kù)工作,必須會(huì)電腦做表格,最好是剛畢業(yè)的學(xué)生)包食宿,待遇優(yōu)厚,工資月結(jié),上保險(xiǎn),有意者聯(lián)系。
    鋼結(jié)構(gòu)組立人員 西藏鑫億達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 拉薩 7000-10000 2人
    公司所在地:西藏拉薩  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):2年以上 立即申請(qǐng)
    西藏拉薩市鑫億達(dá)鋼結(jié)構(gòu)廠生產(chǎn)方面需要組立人員兩名,加工過(guò)型鋼的優(yōu)先。包食宿,待遇優(yōu)厚,工資月結(jié),上保險(xiǎn),有意者聯(lián)系。非誠(chéng)勿擾
    鋼結(jié)構(gòu)車間加工人員 西藏創(chuàng)鑫鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 拉薩 10000-12000 11人
    公司所在地:西藏拉薩  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):不限 立即申請(qǐng)
    西藏拉薩招聘鋼結(jié)構(gòu)車間加工人員數(shù)控下料  包月11000平面鉆床操作工  包月11000組立機(jī)師傅  包月11000埋弧焊師傅  包月11000工資壓一付一地址:西藏拉薩市堆龍區(qū)羊達(dá)鄉(xiāng)羊達(dá)加油站斜對(duì)面
    鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)人員 西藏川源鋼結(jié)構(gòu)有限公司 拉薩 12000-20000 1人
    公司所在地:西藏拉薩  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):不限 立即申請(qǐng)
    西藏鵬飛鋼結(jié)構(gòu)有限公司,招鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)人員,要求會(huì)拆圖,預(yù)算,設(shè)計(jì)吃苦耐勞。待遇,月薪13000+提成,只要你有能力,不怕你要求高。公司提供食宿,一年報(bào)銷4次往返路費(fèi)。
    財(cái)務(wù)人員 西藏京興彩鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 拉薩 7000-8000 1人
    公司所在地:西藏拉薩  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    1、負(fù)責(zé)西藏京興彩鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司全盤賬務(wù)處理,審核原始憑證,編制會(huì)計(jì)憑證,包括收入成本費(fèi)用、固定資 產(chǎn)折舊、房租費(fèi)用攤銷、工資社保的明細(xì)核算、月末成本及稅金結(jié)轉(zhuǎn),結(jié)賬工作;2、負(fù)責(zé)發(fā)票的開(kāi)具、認(rèn)證等工作;3、按時(shí)完成申報(bào)納稅工作,包括月報(bào)、季報(bào)、年報(bào);4、負(fù)責(zé)外管證的開(kāi)具,分項(xiàng)目管理,并按時(shí)核銷;5、 提供所有項(xiàng)目的預(yù)繳資料,做好勞務(wù)分包抵扣,配合項(xiàng)目經(jīng)...
    質(zhì)量經(jīng)理 西藏亞泰城建裝配式工程有限公司 拉薩 面議 1人
    公司所在地:西藏拉薩  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請(qǐng)
    1、按西藏亞泰城建裝配式工程有限公司發(fā)展的要求,規(guī)劃建立和維護(hù)西藏亞泰城建裝配式工程有限公司質(zhì)量管理體系;組織定期內(nèi)審及管理評(píng)審;組織協(xié)調(diào)外審工作。 2、審批鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)量程序文件,確保達(dá)到業(yè)主規(guī)格書、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和公司質(zhì)量管理體系的要求。 3、全面負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)與裝配式構(gòu)件現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量,確保產(chǎn)品或服務(wù)符合合同規(guī)定的特殊質(zhì)量要求。參與項(xiàng)目的合同評(píng)審。 4、組織每...
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    公司所在地:西藏拉薩  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 立即申請(qǐng)
    鼎宏鋼結(jié)構(gòu)招聘設(shè)計(jì)技術(shù)人員或工程師。能負(fù)責(zé)公司技術(shù)工作。有多年鋼結(jié)構(gòu)工程、彩鋼活動(dòng)房工程、網(wǎng)架工程的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。能負(fù)責(zé)的大中型鋼結(jié)構(gòu)工程的設(shè)計(jì)工作。公司期待優(yōu)秀的鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)人員加入,為您提供廣闊的發(fā)展空間,鼎宏鋼結(jié)構(gòu)與您共同發(fā)展。
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    一、人力資源規(guī)劃1)負(fù)責(zé)制定區(qū)域公司人員編制方案及人工成本預(yù)算;2)負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、人員需求結(jié)構(gòu)提出改進(jìn)方案;3)負(fù)責(zé)對(duì)公司各崗位說(shuō)明書的維護(hù)、修訂、發(fā)布及解釋。二、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理1)根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織開(kāi)展部門的計(jì)劃管理,制定部門及各崗位的業(yè)績(jī)目標(biāo)、工作計(jì)劃,經(jīng)人力資源總監(jiān)審定后組織實(shí)施并進(jìn)行監(jiān)督;2)負(fù)責(zé)向部門內(nèi)部人員及時(shí)準(zhǔn)確地傳達(dá)公司的各項(xiàng)精神、方針、決定...
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    1、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù);2、及時(shí)收集和了解各部門的工作動(dòng)態(tài),協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)好各部門相關(guān)事宜,掌握全公司主要活動(dòng)情況,提出意見(jiàn)或建議,供總經(jīng)理決策;3、協(xié)助總經(jīng)理與政府或其他事業(yè)單位等對(duì)外部門建立良好的合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)做好公司來(lái)賓的接待;4、精通常用辦公軟件(word Excel ppt);5、從事過(guò)鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)者優(yōu)先。
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    鞍山市家榮重工有限公司所有人員配置,公司制度,工作流程等,構(gòu)建各部門績(jī)效考核,目標(biāo)管理。(1)負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)管理,公司制度維護(hù)。員工異動(dòng)管理,人力資源發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)公司年度發(fā)展任務(wù),目標(biāo)及工作重點(diǎn),制定鞍山市家榮重工有限公司人事戰(zhàn)略部署;(2)部門員工招聘、培訓(xùn)等工作指導(dǎo);(3)制定修改鞍山市家榮重工有限公司各項(xiàng)人事制度,員工手冊(cè)等。制定崗位職責(zé),績(jī)效考核方案,考核制度,崗位考核...
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    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司人事行政全面工作。 任職要求:負(fù)責(zé)人事行政全面工作。
    行政助理 北京寶華國(guó)際鋼結(jié)構(gòu)有限公司 北京 面議 1 人
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    辦公室主任 江蘇飛天工程有限公司 面議 1 人
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    負(fù)責(zé)徐州工廠區(qū)域內(nèi)的行政及人事工作,制定或修改各項(xiàng)規(guī)章制度報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)實(shí)施。向總經(jīng)理定期匯報(bào)工作,按總經(jīng)理要求開(kāi)展工作,并提出解決問(wèn)題方案供總經(jīng)理參考。 請(qǐng)以郵件形式發(fā)送簡(jiǎn)歷,并注明來(lái)自www.mygjg.com
    人事主管 江蘇中天杭蕭鋼構(gòu)有限公司 淮安 10000-15000 3 人
    公司所在地: 江蘇淮安   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司的日常行政管理,協(xié)助總經(jīng)理構(gòu)建和完善公司實(shí)際情況的人力資源構(gòu)架,人事管理制度及企業(yè)文化建設(shè),并嚴(yán)格監(jiān)督運(yùn)行。2、協(xié)調(diào)組織生產(chǎn)人員活動(dòng),制定人力資源規(guī)劃等工作。3、負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人推進(jìn)公司薪酬福利和績(jī)效管理等工作,組織并核算員工月度及年度績(jī)效考核。4、根據(jù)公司情況合理組織員工生產(chǎn)活動(dòng)。5、負(fù)責(zé)各部門的協(xié)調(diào)和關(guān)系活動(dòng)。6、完成總經(jīng)理布置的其他工作。任職要求:...
    行政主管 北京日盛鴻達(dá)建筑工程有限公司呼和浩特 呼和浩特 6000-8000 1 人
    公司所在地: 內(nèi)蒙古呼和浩特   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上 立即申請(qǐng)
    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)制定部門管理制度和年度工作目標(biāo),保障綜合管理部有效運(yùn)作;2.主導(dǎo)公司人事工作事務(wù)的有序進(jìn)行和優(yōu)化,對(duì)公司人力管控體系進(jìn)行搭建,完善公司內(nèi)部管理流程; 3. 負(fù)責(zé)員工薪酬、績(jī)效等管理工作,運(yùn)用合適的管理方法激勵(lì)員工;4.負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)文化的建設(shè),營(yíng)造良好的辦公氛圍; 5.負(fù)責(zé)會(huì)務(wù)管理、辦公用品管理、接待管理等工作;6.負(fù)責(zé)飯?zhí)、保安?..
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    行政部職員 東莞市安豐鋼結(jié)構(gòu)材料有限公司 東莞 面議 1 人
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    【崗位職責(zé)】行政部職員,負(fù)責(zé)公司人事、考勤、后勤方面的工作!句浻萌藛T要求】有行政、人事、招聘、后勤工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉ISO體系文控。擅長(zhǎng)協(xié)調(diào)和溝通,擅長(zhǎng)公司人事關(guān)系和崗位的的協(xié)調(diào)。良好的職業(yè)素養(yǎng)!靖@觥抗敬鲚^高。
    行政經(jīng)理 吉安海川建筑鋼構(gòu)有限公司 吉安 5000-6000 1 人
    公司所在地: 江西吉安   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    負(fù)責(zé)企業(yè)招聘工作。其他工作1、根據(jù)公司相關(guān)制度參與公司日常員工福利管理,編制部門年度行政預(yù)算;2、制定并實(shí)施公司辦公用品、固定資產(chǎn)、員工宿舍、員工食堂、辦公室紀(jì)律、會(huì)議制度的管理;3、負(fù)責(zé)公司證件管理以及文印并做好監(jiān)督使用;4、策劃組織員工活動(dòng)(年會(huì)、中秋晚會(huì)、員工運(yùn)動(dòng)會(huì)等)、人文關(guān)懷、勞保用品、健康體檢等工作;6、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好公司外聯(lián),業(yè)務(wù)招待、辦公用品采購(gòu)以及對(duì)部門成本...
    行政主管 廣東中基建筑科技有限公司 宜春 6000-8000 1 人
    公司所在地: 廣東東莞   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上 立即申請(qǐng)
    1.負(fù)責(zé)公司行政方面重要會(huì)議和重大活動(dòng)的組織籌備工作。2.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)及低值易耗品的統(tǒng)籌管理工作。3.接待公司重要來(lái)訪客人,處理行政方面的重要函件。4.管理公司的后勤服務(wù)工作,創(chuàng)造和保持良好的工作環(huán)境。5.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)辦公室與其他部門的工作,確保部門之間的良好協(xié)作。
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    國(guó)內(nèi)外鋼結(jié)構(gòu)裝配式項(xiàng)目HR運(yùn)營(yíng)管理(包括籌建)。協(xié)助高層篩選優(yōu)秀的鋼結(jié)構(gòu)與建筑裝配式專業(yè)人員審核把控鋼結(jié)構(gòu)工程人力資源成本。國(guó)內(nèi)大型項(xiàng)目組織架構(gòu)設(shè)立,項(xiàng)目用工計(jì)劃審批。與當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門對(duì)接,建立人力資源運(yùn)營(yíng)模塊,整合各種資源,并使其能有利于推動(dòng)項(xiàng)目的進(jìn)程。設(shè)計(jì)部門績(jī)效考核方案變更。&#...
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    行政人事經(jīng)理 江西華冠鋼結(jié)構(gòu)有限公司 贛州 4000-6000 1 人
    公司所在地: 江西贛州   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請(qǐng)
    1.根據(jù)公司需求,制定招聘計(jì)劃,招聘各崗位所需人才2.制定、完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度,監(jiān)督執(zhí)行到位3.人員入離職手續(xù)辦理,商業(yè)險(xiǎn)購(gòu)買,勞動(dòng)關(guān)系處理,公司各項(xiàng)活動(dòng)組織實(shí)施4.公司車輛管理,每月油耗統(tǒng)計(jì),保險(xiǎn)購(gòu)買等5.后勤事務(wù)管理,廚房、宿舍等相關(guān)管理工作
    績(jī)效專員 北京天元偉業(yè)模板有限公司 北京 面議 1 人
    公司所在地: 北京   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請(qǐng)
    工作職責(zé):1、依據(jù)績(jī)效體系、績(jī)效管理制度,編制中高層績(jī)效考核方案;2、績(jī)效數(shù)據(jù)的收集及來(lái)源表的編制;3、組織實(shí)施績(jī)效考核管理;4、匯總各部門負(fù)責(zé)人評(píng)定績(jī)效結(jié)果及績(jī)效結(jié)果分析;5、根據(jù)績(jī)效分析,對(duì)經(jīng)營(yíng)管理及人力資源管理其他模塊提出改進(jìn)建議。任職資格:1、人力資源管理或管理學(xué)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;2、二年以上工作經(jīng)驗(yàn);3、精通KPI\BSC等績(jī)效管理工具;4、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力,...
    行政人事經(jīng)理 惠州市東弘鋼構(gòu)有限公司 惠州 5000-7000 1 人
    公司所在地: 廣東惠州   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請(qǐng)
    行政人事各項(xiàng)工作的統(tǒng)籌及管理,公司各項(xiàng)制度的落實(shí)與執(zhí)行
    人事專員 沈陽(yáng)金弘達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 沈陽(yáng) 面議 1 人
    公司所在地: 遼寧沈陽(yáng)   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    人事專員1、沈陽(yáng)金弘達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司招聘信息的發(fā)布及預(yù)約面試等,招聘預(yù)約面試,員工入\離手續(xù)的辦理;2、負(fù)責(zé)沈陽(yáng)金弘達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司員工的考勤管理及員工通訊錄的更新;3、負(fù)責(zé)沈陽(yáng)金弘達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司辦工用品的采購(gòu)及發(fā)放; 4、協(xié)助執(zhí)行沈陽(yáng)金弘達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序; 5、完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。勤奮好學(xué),思維活躍,辦...
    ERP/SAP管理員 揚(yáng)州牧羊國(guó)際鋼結(jié)構(gòu)有限責(zé)任公司 揚(yáng)州 面議 1 人
    公司所在地: 江蘇揚(yáng)州   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請(qǐng)
    1.學(xué)士學(xué)位及以上,計(jì)算機(jī)相關(guān),信息化類相關(guān)專業(yè),至少兩年的SAP/ERP工作經(jīng)驗(yàn)     2.熟悉SAP實(shí)施方法論,熟悉系統(tǒng)配置,具備獨(dú)立實(shí)施能力;熟悉FI/CO MM PP PM SD BW HR PS ABAP BASIS等模塊中某一...
    行政總監(jiān) 湖北恒九通鋼構(gòu)實(shí)業(yè)有限公司 黃岡 7000-8000 1 人
    公司所在地: 湖北黃岡   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上 立即申請(qǐng)
    行政管理工作1、制度與流程建設(shè):制定并完善人事行政管理制度近20項(xiàng),制定發(fā)布公司授權(quán)管理體系,組織完成線上OA 辦公系統(tǒng)搭建、試用與優(yōu)化。2、工作計(jì)劃管理:組織制定區(qū)域及綜合部年度工作計(jì)劃,并根據(jù)年度計(jì)劃審核各部門年度績(jī)效指標(biāo)合理性,根據(jù)計(jì)劃時(shí)間節(jié)點(diǎn)對(duì)區(qū)域整體工作計(jì)劃進(jìn)行進(jìn)行督導(dǎo)、跟蹤。完成副總裁、區(qū)域總經(jīng)理所需各類工作總結(jié)及匯報(bào)材料;3、年度綜合管理費(fèi)用管控:制定區(qū)...
    人力資源經(jīng)理 寧夏銀川彩新鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 銀川 面議 1 人
    公司所在地: 寧夏銀川   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    負(fù)責(zé)人力資源部的整體工作,并根據(jù)銀川彩新鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的發(fā)展及各部門的工作需要制定合理的招聘計(jì)劃,做好甄選工作,考勤統(tǒng)計(jì)、工資核算,員工保險(xiǎn)的辦理,員工工傷的處理,意外傷害險(xiǎn)的辦理,員工崗位培訓(xùn),福利的統(tǒng)計(jì)、發(fā)放,規(guī)章制度的擬定,組織架構(gòu)的編制,員工關(guān)系的調(diào)解,人事關(guān)系的調(diào)動(dòng),銀川彩新鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司車間6S的管理、監(jiān)督、檢查、整改,根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度做好不定時(shí)的檢查工作,...
    人事主管 江蘇淮安揚(yáng)子鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 淮安 5000-6000 1 人
    公司所在地: 江蘇淮安   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上 立即申請(qǐng)
    崗位職責(zé):1、執(zhí)行人資部相關(guān)管理制度,組織、協(xié)調(diào)制度落實(shí);2、匯總各部門年度人員需求并編制招聘計(jì)劃;3、組織實(shí)施跟蹤招聘工作;4、公司員工的人事檔案、勞動(dòng)合同管理;5、培訓(xùn)計(jì)劃的制訂與實(shí)施。6、入離職相關(guān)工作落實(shí)、跟蹤。任職資格:1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè);2、熟悉日常人事管理業(yè)務(wù)流程;3、具有2年以上相同崗位人事管理工作經(jīng)驗(yàn);4、掌握國(guó)家有關(guān)人力資源管...
    行政文員 廣西鳴揚(yáng)鋼結(jié)構(gòu)有限公司 南寧 3000-4000 1 人
    公司所在地: 廣西南寧   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    1、女性,20-35歲,具有行政管理一年以上工作經(jīng)驗(yàn);2、熟練使用辦公軟件;3、有較強(qiáng)的計(jì)劃能力和執(zhí)行力;有良好的表達(dá)能力和語(yǔ)言知識(shí)能力;4、具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)道德;
    人力資源經(jīng)理 臨沂萬(wàn)達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 臨沂 面議 1 人
    公司所在地: 山東臨沂   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    1.制定完善臨沂萬(wàn)達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的人力資源相關(guān)管理制度;區(qū)域人力成本預(yù)算及控制;圍繞臨沂萬(wàn)達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司發(fā)展和鋼結(jié)構(gòu)工程執(zhí)行的組織框架的梳理優(yōu)化,員工關(guān)系管理,組織管理,勞動(dòng)關(guān)系管理。2.公司內(nèi)部績(jī)效考核管理,激勵(lì)內(nèi)部正能量,促進(jìn)最大合力,達(dá)到企業(yè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。3.制定培訓(xùn)計(jì)劃,合理控制培訓(xùn)費(fèi)用,指導(dǎo)完成員工的培訓(xùn)。4.編制臨沂萬(wàn)達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司招聘計(jì)劃,控制招聘費(fèi)...
    工商企業(yè)管理人員 山東恒安鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 濱州 面議 2 人
    公司所在地: 山東濱州   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請(qǐng)
    要求:大專及以上學(xué)歷,工商企業(yè)管理專業(yè)者優(yōu)先。請(qǐng)您在應(yīng)聘材料上標(biāo)明,此職位的信息來(lái)源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)山東恒安鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司愿與社會(huì)各界同仁攜手合作,愿為八方業(yè)主竭誠(chéng)服務(wù),愿為國(guó)家的經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出積極的貢獻(xiàn),愿與您攜手共同創(chuàng)造美好的未來(lái)。
    行政經(jīng)理 山東華中重鋼有限公司 濟(jì)寧 面議 1 人
    公司所在地: 山東濟(jì)寧   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請(qǐng)
    【崗位職責(zé)】行政部經(jīng)理,支持負(fù)責(zé)公司行政、辦公事務(wù)。維護(hù)協(xié)調(diào)公司內(nèi)外的工作【錄用人員要求】多年行政工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉公司管理工作。【福利待遇】華中重鋼愿與您攜手共進(jìn),共創(chuàng)更加燦爛輝煌的明天!
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