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    廣元人事行政主管經(jīng)理最新招聘職位

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    職位名稱 公司名稱 工作地點 月薪 招聘人數(shù)
    光伏項目經(jīng)理 四川寶珠電氣科技有限公司 廣元 8000-12000 1人
    公司所在地:四川廣元  學歷要求:大專  工作經(jīng)驗:5年以上 立即申請
    1負責施工現(xiàn)場技術。2協(xié)調(diào)業(yè)主,監(jiān)理,各個分包之間的關系3施工進度,質(zhì)量把控,及時匯報日,周,月項目進度。4負責選定各施工分包單位,及材料的選購。有豐富的現(xiàn)場經(jīng)驗,組織施工,材料調(diào)配,并網(wǎng)調(diào)試,項目驗收等經(jīng)驗。熟悉類型光伏施工,如:農(nóng)光互補、漁光互補、山地光伏、工商業(yè)鋼結構及水泥屋頂光伏。各種支架種類,如:固定支架,固定可調(diào)支架,斜單軸跟蹤支架,分布式鋁合金支架,扶貧項目玻璃鋼...
    鋼結構項目經(jīng)理 廣元甬川鋼結構有限公司 廣元 面議 2人
    公司所在地:四川廣元  學歷要求:大專  工作經(jīng)驗:6年以上 立即申請
    參與組建所轄項目部,親自領導項目班組組織工作,工作要落到實處,崗位職責要明確。對于工期/工藝/安裝方面的困難能夠克服,勇于拼搏。以身作則,能夠在第一線面對問題與挑戰(zhàn)。有效地發(fā)揮企業(yè)團隊精神做好工程成本控制工作做好工程風險防范工作。發(fā)揮出廣元甬川鋼構有限公司在技術/生產(chǎn)/安裝方面的優(yōu)勢。用專業(yè)人才,建精品工程。期待專業(yè)鋼結構項目工程師/項目主管來到廣元甬川鋼構有限公司
    鋼結構工程部經(jīng)理 廣元甬川鋼結構有限公司 廣元 面議 1人
    公司所在地:四川廣元  學歷要求:不限  工作經(jīng)驗:9年以上 立即申請
    鋼結構工程部經(jīng)理執(zhí)行工程部日常工作,把控項目建設全局,合理分配項目資源,組建項目部,考核項目組工作,對各項目、分包單位、班組進行梳理、落實、檢查,把工作做實。確保項目有效的開展工作,確保勞務關系的穩(wěn)定,確保工程內(nèi)部外部因素的和諧。有大中型建筑鋼結構企業(yè)工程主管/部門經(jīng)理崗位經(jīng)驗。優(yōu)秀的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理能力。優(yōu)秀的鋼結構技術水準。在企業(yè)工程部的決策、定位、戰(zhàn)略方面有心得。戰(zhàn)略是清晰的...
    鋼結構項目經(jīng)理 四川漢馭空間鋼結構有限公司 成都 廣元 面議 1人
    公司所在地:四川廣安  學歷要求:不限  工作經(jīng)驗:6年以上 立即申請
    熟悉鋼結構、輕鋼網(wǎng)架、圍護結構這行業(yè)掌握建筑工程辦公軟件的運用及工程施工、管理知識對鋼結構、圍護結構的施工安裝與生產(chǎn)過程和施工安裝與生產(chǎn)工藝有比較深的了解和熟悉能過勝任做到以下多點工作:在施工進場之前,要參加設計交底,圖紙會審;熟悉合同條款;要進行技術準備、材料準備、勞動力準備等多項工作;?進入施工現(xiàn)場后勘察現(xiàn)場,調(diào)整施工方案和進度計劃,按照調(diào)整后的施工方案和進度計劃組織能滿足...
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    【崗位職責】1、全面主持和負責人力資源部的管理工作,貫徹落實國家勞動人事政策和公司規(guī)章制度;2、組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人力資源管理制度;3、人力資源工作規(guī)劃的制定、落實及人力資源管理程序建設;4、建立健全人力資源管理體系和工作機制,為重大人事決策提供建議和信息支持;5、內(nèi)部機構設置、撤銷、合并重組、定編等工作;6、員工職業(yè)培訓及公司所需各種崗位證書、職(執(zhí))業(yè)資格及等取證及職...
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    獨立負責湖北愚工建筑工程有限公司總部及分公司的行政、人事、法務、檔案、后勤、企業(yè)網(wǎng)站、文化宣傳等行政人事管理,協(xié)助總經(jīng)理進行部門間組織協(xié)調(diào)及對外關系等各方面工作,企業(yè)資質(zhì)升級,主要的工作職責有:1、獨立全面負責公司總部及分公司管理人員的招聘、培訓及績效考核、薪酬核算等各項工作;2、全面負責總經(jīng)理例會的組織、會議決議的監(jiān)督執(zhí)行及信息反饋;3、全面負責公司各項證照年審、資質(zhì)年審、項...
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    【崗位職責】1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;3、做好員工考勤、獎懲管理,并監(jiān)督各部門對考勤、獎懲的執(zhí)行情況;4、建立公司職位流動和晉升體系; 5、改進、完善并監(jiān)督執(zhí)行公司考核體系和規(guī)范;6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;8、嚴格...
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    職位描述:人力資源管理、績效管理與考核、員工招聘與培訓、信息與網(wǎng)絡管理崗位職責:1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求;2、拓展招聘渠道、建立人才庫、利用各種渠招聘渠道滿足公司的人才需求;3、人員招聘、錄用、培訓、調(diào)動、離職等事務的辦理;4、負責公司制度的執(zhí)行、人事檔案、人事合同的管理;5、全面組織并實施公司績效管理工作,績效評估管理和績效改進的跟進,并將績...
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    負責來訪客戶接待,包括行程安排,會議組織等行政印章管理:負責公章、合同章的保管、使用和管理,確保印章的安全性和使用規(guī)范性,定期對其它部門進行印章制度的宣貫培訓,提高員工對印章管理的認識和重視程度檔案管理:負責公司各類檔案收集、整理、分類歸檔和保管,借閱管理及檔案室的相關管理負責公司公文發(fā)布及管理,確保公文規(guī)范性,準確性負責部門固定資產(chǎn)管理,包括固資申購、驗收、入庫、處置、調(diào)撥管...
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    任職要求:1、大專及以上學歷,招應屆畢業(yè)生;2、工作細心、嚴謹負責3、原則性強,抗壓能力強;4、作風優(yōu)良,團隊合作精神、集體榮譽感較強5、工作地點:?趰徫宦氊煟1、負責入職手續(xù)辦理等。2、負責內(nèi)部員工電子、紙質(zhì)檔案的建立及人事資料更新等相關工作.3、負責公司員工的考勤,并進行統(tǒng)計、制作報表。4、負責車輛考勤,每月車輛加油、出車時間、里程、及用途進行統(tǒng)計匯總。5、負責公司食堂管...
    綜合管理部經(jīng)理 湖南華創(chuàng)建筑科技有限公司 湘潭 7000-10000 1 人
    公司所在地: 湖南湘潭   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 5年以上 立即申請
    【崗位職責】1.制定本部門管理制度和年度工作目標,保障綜合管理部有效運作,部門之間的綜合協(xié)調(diào);2.運用人力資源管理六大模塊進行人事管理工作,搭建公司人力管控體系,優(yōu)化績效考核,發(fā)揮激勵導向作用;3.行政管理及公司日常行政事務的處理,制定推行各項管理規(guī)章制度、推進計劃執(zhí)行,完善內(nèi)部管理流程;4.負責飯?zhí)、保安、車輛、宿舍等后勤保障工作;5.企業(yè)安全、環(huán)保、職業(yè)健康的管理與培訓;6...
    副總經(jīng)理 北京華特邦建筑裝飾工程有限公司 北京 8000-10000 1 人
    公司所在地: 北京   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    崗位職責:1、組織設計和制訂工程建設計劃;2、配合相關部門做好設備安裝的設計、概算、招標工程量審核、安裝調(diào)試等工作;3、配合施工單位按照相關管理制度、安裝圖紙、操作規(guī)范和進度要求完成土建和設備安裝任務;4、及時處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務滿意度;5、對施工現(xiàn)場進行監(jiān)督管理,做好安全與現(xiàn)場管理工作;6、建立土建施工等進度記錄和臺賬,做好與施工單位的設備安裝圖紙等資...
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    人事行政主管:5000----7000K福 利 待 遇五險+包吃住+生日福利+年假+長白班8小時
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    25-35歲,有行政管理工作經(jīng)歷、能處理辦公室日常事務、做好檔案管理工作,有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,有服務意識請您在應聘材料上標明,此職位的信息來源于鋼結構招聘網(wǎng)湖北銀河鋼結構工程有限責任公司
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    【崗位職責】勞資、人力資源、【錄用人員要求】3-5年駕齡,男女不限、5年工作經(jīng)驗!靖@觥
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