職位名稱

公司名稱

工作地點(diǎn)

月薪

招聘人數(shù)

行政	四川蓉渝鋼結(jié)構(gòu)有限公司	南充	4000-7000	1人
公司所在地：四川南充  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上以上 收藏職位 1.22-35歲，本科及以上學(xué)歷，行政管理、檔案管理、人力資源管理等專業(yè);2.具備2年級以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先:3.熟練使用 Office辦公軟件（Word、Excel、PowerPoint等）:4.持C1或C2駕照，熟悉五險(xiǎn)的核繳及辦理流程;5.具備良好的職業(yè)道德和保密意識，能夠妥善保管公司和個(gè)人信息。

行政能力主管	四川寧靚鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	南充	面議	1人
公司所在地：四川南充  學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上以上 收藏職位 行政能力主管，四川寧靚鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司作為一家新企業(yè)，需要一名在企業(yè)行政、后勤、人力方面有經(jīng)驗(yàn)的人才。四川省蓬安縣河舒工業(yè)園區(qū)

行政人事	四川日上金屬工業(yè)有限公司	南充	面議	1人
公司所在地：四川南充  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)公司的人員招聘、崗位規(guī)劃、薪資規(guī)劃、勞動合同管理等【錄用人員要求】三年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)�！拘劫Y待遇】待遇面議

總經(jīng)理助理	四川蒙特工程建設(shè)有限公司	成都	面議	1 人
公司所在地： 四川成都   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 1.搜集鋼膜結(jié)構(gòu)領(lǐng)域的項(xiàng)目信息，對項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤。2..收集、整理、積累各類材料供應(yīng)商的信息3.對投標(biāo)結(jié)果進(jìn)行總結(jié)分析，掌握最新投標(biāo)技巧4..開展四川蒙特工程建設(shè)有限公司的招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)以及公司的各項(xiàng)培訓(xùn)活動 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作6.外出與其他公司人員外聯(lián)工作7.參加項(xiàng)目投標(biāo)活動

行政	四川金黃河建設(shè)工程有限公司大黃河鋼結(jié)	成都 雅安	3000-5000	3 人
公司所在地： 四川成都   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司行政后勤類相關(guān)工作；2、負(fù)責(zé)進(jìn)行人員招聘工作；3、負(fù)責(zé)部門日常行政事務(wù)；崗位要求：1、有責(zé)任心，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力，工作態(tài)度積極，工作認(rèn)真仔細(xì)，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)    合作力；2、office辦公軟件應(yīng)用熟練，善于制作各種表格；

行政	遼寧億豐建筑安裝工程有限公司	沈陽	3000-4000	2 人
公司所在地： 遼寧沈陽   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上以上 收藏職位 公司行政！內(nèi)勤！會用辦公軟件！勤勞，會開車！

行政部經(jīng)理	陜西虹程鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	咸陽	面議	1 人
公司所在地： 陜西西安   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)公司日常行政、人事的工作�！句浻萌藛T要求】 由五年以上該崗位的工作經(jīng)驗(yàn)�！靖＠�待遇】 面議。

安全質(zhì)量主管	廣西三正重工集團(tuán)有限公司	南寧	4000-6000	1 人
公司所在地： 廣西南寧   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上以上 收藏職位 崗位職責(zé)：一、安全管理1.負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)全過程的安全監(jiān)督與管理，確保符合國家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。2.組織定期安全檢查、隱患排查及整改，預(yù)防安全事故發(fā)生。3.制定和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行。4.負(fù)責(zé)員工安全教育培訓(xùn)，提升全員安全意識。二、質(zhì)量管理1.監(jiān)督原材料進(jìn)場檢驗(yàn)、工序質(zhì)量驗(yàn)收及成品出廠質(zhì)量把控，確保產(chǎn)品合格率。2.牽頭處理生產(chǎn)中的質(zhì)量異常問題，分析原因并推動改進(jìn)措施。3.配...

辦公室主任	天津聯(lián)發(fā)建筑安裝工程有限公司	天津	3000-5000	1 人
公司所在地： 天津   學(xué)歷要求：職高/技校  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 要求有經(jīng)驗(yàn)者，有創(chuàng)新，有責(zé)任心，團(tuán)結(jié)，無不良記錄天津市大港區(qū)

鋼結(jié)構(gòu)文員	大慶市華宏鋼構(gòu)彩板制造有限公司	大慶	3000-5000	1 人
公司所在地： 黑龍江大慶   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、大專以上學(xué)歷，鋼結(jié)構(gòu)文員2、熟悉鋼結(jié)構(gòu)資料工作3、溝通力、協(xié)調(diào)力強(qiáng)； 4、一經(jīng)錄用，待遇優(yōu)厚。

人事部經(jīng)理和專員	北京北雄首建鋼結(jié)構(gòu)有限公司	北京	面議	2 人
公司所在地： 北京   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 【崗位職責(zé)】人力資源、企業(yè)管理，能負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)公司員工招聘、培訓(xùn)、社保管理等工作。【錄用人員要求】多年人力資源和行政工作經(jīng)驗(yàn)，人事處理能力、組織能力、溝通能力強(qiáng)�！靖＠�待遇】北京北雄鋼結(jié)構(gòu)有限公司歡迎有志之士的加入。

人力資源經(jīng)理	寧夏銀川彩新鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	銀川	面議	1 人
公司所在地： 寧夏銀川   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 負(fù)責(zé)人力資源部的整體工作，并根據(jù)銀川彩新鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的發(fā)展及各部門的工作需要制定合理的招聘計(jì)劃，做好甄選工作，考勤統(tǒng)計(jì)、工資核算，員工保險(xiǎn)的辦理，員工工傷的處理，意外傷害險(xiǎn)的辦理，員工崗位培訓(xùn)，福利的統(tǒng)計(jì)、發(fā)放，規(guī)章制度的擬定，組織架構(gòu)的編制，員工關(guān)系的調(diào)解，人事關(guān)系的調(diào)動，銀川彩新鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司車間6S的管理、監(jiān)督、檢查、整改，根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度做好不定時(shí)的檢查工作，...

總經(jīng)辦秘書	中成空間（深圳）智能技術(shù)有限公司	深圳	8000-10000	1 人
公司所在地： 廣東深圳   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、需要總經(jīng)辦收發(fā)文件的及時(shí)處理和匯報(bào)。2、總經(jīng)辦各項(xiàng)表格、文件的整理。3、總經(jīng)辦會議的準(zhǔn)備工作。4、OKR實(shí)施和軟件實(shí)施過程中的配合。5、其他總經(jīng)辦交付的工作內(nèi)容。發(fā)展方向：總經(jīng)理助理、董事長助理，或者各部門經(jīng)理的職位。目前崗位可接觸到的資源：直接接觸總經(jīng)辦所參與事項(xiàng)，接觸人員，直接可以提高眼界和格局的培養(yǎng)，具有良好的企業(yè)思維發(fā)展高度，接觸上市過程中遇到的問題，接觸...

總經(jīng)理助理	北京市工業(yè)設(shè)計(jì)研究院有限公司亦莊分公	北京	5000-10000	2 人
公司所在地： 北京   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行有關(guān)政府工作；2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)工作聯(lián)系及接洽3、協(xié)助總經(jīng)理的日常安排的其他工作

人力資源總監(jiān)	湖北博來鋼結(jié)構(gòu)有限公司	黃岡	面議	1 人
公司所在地： 湖北黃岡   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位     要求對人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧，熟悉人事工作流程；對人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識；對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才引進(jìn)、薪酬設(shè)計(jì)、績效考核與激勵機(jī)制、崗位規(guī)劃培訓(xùn)、公司制度建設(shè)、人員調(diào)整、員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)等具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn).

人力資源專員	武漢旭晨鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	武漢	面議	1 人
公司所在地： 湖北武漢   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 人力資源專員1、主導(dǎo)招聘2、員工培訓(xùn)3、績效、薪酬福利4、協(xié)助完善武漢旭晨鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司制度5、武漢旭晨鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司內(nèi)部的員工關(guān)系6、鋼結(jié)構(gòu)工程中的租賃備案7、高層會務(wù)紀(jì)要8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)等。

辦公室主任	沈陽勝全達(dá)輕鋼彩板制品有限公司	哈爾濱	3000-4000	1 人
公司所在地： 遼寧沈陽   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)規(guī)章制度的制定落實(shí)和監(jiān)督、公文撰寫、車輛調(diào)度與管理、食宿、后勤維修等工作負(fù)責(zé)各級員工人事檔案、勞動合同、保險(xiǎn)的管理工作，負(fù)責(zé)有關(guān)勞資糾紛和工傷事故的處理工作；負(fù)責(zé)各部門的考勤數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)和管理工作；             ...

人力資源部主管	浙江廣立鋼結(jié)構(gòu)建設(shè)有限公司		面議	1 人
公司所在地： 浙江省紹興市   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、年齡：28至45歲 大專學(xué)歷以上 2、具有人力資源管理、工商管理、法律等專業(yè)大專以上學(xué)歷； 3、對現(xiàn)代人力資源管理有較深入的認(rèn)識和理解，精通招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核中的兩個(gè)或以上模塊內(nèi)容；良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力，積極、敬業(yè)； 4、具有制訂企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度和方案策劃的能力； 5、具有較強(qiáng)的抗壓能力； 6、工作踏實(shí)，為人富有親和力。 工作地點(diǎn)：山東濰坊濱海開發(fā)區(qū) 要求：山東...

董事長助理	宜賓億豪鋼結(jié)構(gòu)集團(tuán)有限責(zé)任公司	宜賓	面議	1 人
公司所在地： 四川宜賓   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【工作內(nèi)容】：1、協(xié)助執(zhí)行董事長實(shí)施公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計(jì)劃，并跟進(jìn)工作目標(biāo)的分解與執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)執(zhí)行董事長交辦的事項(xiàng)，傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)命令，督促落實(shí)、跟蹤反饋工作；3、協(xié)助執(zhí)行董事長對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理，協(xié)助監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的制定及推行；4、主導(dǎo)或參與公司重大業(yè)務(wù)的決策和談判等，處理重大突發(fā)事件；5、配合執(zhí)行董事長處理對外交流事務(wù)，及公司重要客戶及合作伙伴關(guān)系的建立與...

辦公室主任	無錫中滬鋼結(jié)構(gòu)制造有限公司	無錫	面議	1 人
公司所在地： 江蘇無錫   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 辦公室主任日常行政，根據(jù)無錫中滬鋼結(jié)構(gòu)制造有限公司制定的管理制度并督促實(shí)行，完成無錫中滬鋼結(jié)構(gòu)制造有限公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)事宜，維護(hù)辦公網(wǎng)絡(luò)及辦公設(shè)備，完成項(xiàng)目CI的制定，兼職人事，協(xié)調(diào)各部門之間矛盾。

人事專員	廣東東橋鋼結(jié)構(gòu)安裝工程有限公司	東莞	4000-5000	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 一、負(fù)責(zé)人事檔案管理工作1、辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)薪等相關(guān)手續(xù)工作；2、建立和維護(hù)人事檔案、公司員工花名冊，及時(shí)更新員工的信息和資料；3、負(fù)責(zé)與員工員工勞動合同的簽訂、變更、續(xù)訂及終止相關(guān)手續(xù)工作；4、辦理員工社保繳納工作，制作相關(guān)月報(bào)表提交給財(cái)務(wù)部；5、每日負(fù)責(zé)員工商業(yè)保險(xiǎn)的申報(bào)（增減員）二、負(fù)責(zé)培訓(xùn)管理工作三、服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作

董事長助理	廣西藍(lán)天鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	南寧	7000-12000	1 人
公司所在地： 廣西南寧   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上以上 收藏職位 有董事長助理、總經(jīng)理助理優(yōu)先。有鋼結(jié)構(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

綜合部主管	內(nèi)蒙古嘉裕建筑工程有限公司	赤峰	5000-10000	1 人
公司所在地： 內(nèi)蒙古赤峰   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 任職要求：1、統(tǒng)籌管理公司人事管理工作及行政后勤服務(wù)工作：監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行，并提出改進(jìn)意見；2、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的上傳下達(dá)；3、負(fù)責(zé)通訊、交通、招待、辦公費(fèi)用的審核和標(biāo)準(zhǔn)管理；4、負(fù)責(zé)各部門之間和領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào)工作；5、根據(jù)工作需要，制定公司行政管理的制度 、流程；6、負(fù)責(zé)工會及公司內(nèi)部組織管理工作；7、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)檔案文書管理：負(fù)責(zé)制定、完善檔案文書管理的各項(xiàng)規(guī)章制度...

綜合部經(jīng)理	沈陽安逸鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	沈陽	面議	1 人
公司所在地： 遼寧沈陽   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、負(fù)責(zé)協(xié)助沈陽安逸鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司負(fù)責(zé)人進(jìn)行部門日常工作開展。2、參與鋼結(jié)構(gòu)工程工作開展的全面管理。3、根據(jù)沈陽安逸鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司對鋼結(jié)構(gòu)市場的定位，立足公司發(fā)展，組織對內(nèi)及對外的培訓(xùn)。配合組織開展沈陽安逸鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司中流砥柱內(nèi)部中層培訓(xùn)及基層專業(yè)知識和技術(shù)培訓(xùn)工作。4、負(fù)責(zé)沈陽安逸鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的員工食宿問題。

后勤和文員	貴州玖固鋼結(jié)構(gòu)有限公司	安順	面議	2 人
公司所在地： 貴州安順   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 辦公室文員、后勤人員。有行政、后勤、人事、接待工作經(jīng)驗(yàn)

人力資源部經(jīng)理	亞升綠建（山東）鋼構(gòu)工程有限公司	東營	6000-10000	1 人
公司所在地： 山東東營   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 10年以上 收藏職位 人力資源部經(jīng)理1名任職要求：男女不限，本科及以上學(xué)歷，40歲以下，人力資源管理或企業(yè)管理類專業(yè)畢業(yè)，熟悉人力資源各模塊規(guī)定和流程，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變及解決問題的能力，十年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，取得國家人力資源專業(yè)證書。注：以上所有崗位，工作經(jīng)驗(yàn)豐富者，可適當(dāng)放寬年齡限制。【福利待遇】：晉升空間大、年終獎、績效獎金、五險(xiǎn)、公費(fèi)培訓(xùn)、帶薪年假、節(jié)日福利、提供食宿。亞升綠建...

行政人事專員	江蘇綠藝杭蕭鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	淮安	4000-6000	2 人
公司所在地： 江蘇淮安   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 崗位概述：根據(jù)人力資源和行政工作規(guī)劃，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)有計(jì)劃地推進(jìn)、完成招聘調(diào)配、績效考核、培訓(xùn)發(fā)展、薪酬計(jì)發(fā)、員工關(guān)系管理等具體工作。崗位要求：1、性別女，年齡25~35歲，溝通能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)熟練。2.能熟練掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作。3.形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)。4.工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)、主動、干練，反應(yīng)靈敏，形象良好。5.協(xié)助管理部門工作，協(xié)調(diào)內(nèi)部員工關(guān)系。6.配合經(jīng)理處理外部...

辦公室主任	安康市卓居綠色裝配式建筑房屋有限公司	安康	面議	1 人
公司所在地： 陜西安康   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 1，安康市卓居綠色裝配式建筑房屋有限公司日常行政工作安排；2，安康市卓居綠色裝配式建筑房屋有限公司所有證書管理，包括營，資，安，組，稅的年檢，資質(zhì)升級，五大員、特種作業(yè)報(bào)考、年檢等；3，裝配式和鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目招投標(biāo)工作，熟練投標(biāo)的全套流程包括各地備案工作、開標(biāo)、封標(biāo)等，能獨(dú)立完成標(biāo)書的資審及技術(shù)部分；4，熟練ps，cad，能熟練駕駛。

南陽寅興招聘人力資源	南陽市寅興實(shí)業(yè)有限公司	南陽	3000-4000	1 人
公司所在地： 河南南陽   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 南陽寅興招聘人力資源【崗位職責(zé)】1、建立適合企業(yè)的招聘渠道，保證公司規(guī)劃所需的人力需求；2、公司各類文件資料、檔案、證件的整理，核對與存檔；3、根據(jù)公司的考勤制度，進(jìn)行月度統(tǒng)計(jì)、分析、匯總并核算工資；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作�！救温氋Y格】1、大專及以上學(xué)歷；2、有相關(guān)工作經(jīng)歷或文職工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮；3、具備基本文件寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；4、熟練運(yùn)用office...

人事專員	佛山市埃弗爾鋼結(jié)構(gòu)有限公司	佛山	3000-5000	1 人
公司所在地： 廣東佛山   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備2年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉辦公軟件，與員工有良好的溝通合作，能夠有效地協(xié)調(diào)溝通解決問題。

后勤人員	甘肅建投鋼結(jié)構(gòu)分公司甘肅第三建設(shè)公司	蘭州	面議	1 人
公司所在地： 甘肅蘭州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 后勤人員主要負(fù)責(zé)后勤工作，協(xié)助貨物的收發(fā)工作對公司要忠誠，后勤的工作比較雜，對各部門的支持要及時(shí)到位。從后勤部門的崗位職責(zé)出發(fā)，保障甘肅建投鋼結(jié)構(gòu)分公司的各項(xiàng)工作開展。

國際部主任	青島匯嘉泰鋼結(jié)構(gòu)有限公司	青島	面議	1 人
公司所在地： 山東青島   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 6年以上 收藏職位 國際部主任青島匯嘉泰鋼結(jié)構(gòu)有限公司國際項(xiàng)目部辦公室主任，主要職責(zé)包括：1. 完整項(xiàng)目管理：其中包括：鋼結(jié)構(gòu)標(biāo)書制作，生產(chǎn)，海運(yùn)計(jì)劃制定，項(xiàng)目執(zhí)行跟蹤，客戶入廠檢驗(yàn)，客戶管理等；2. 辦公室綜合行政：包括辦公室人員管理，人員考核，人事招聘，等；3. 外賓接待，會議口譯；熟悉海運(yùn)，報(bào)關(guān)流程，單據(jù)制作；熟悉辦公軟件使用；能夠清晰審視部門結(jié)構(gòu)，溝通能力較好...

人事經(jīng)理	滄州寶豐興隆鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)發(fā)展有限公司	滄州	面議	1 人
公司所在地： 河北滄州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 人事方面主要從事工作：（1）負(fù)責(zé)滄州寶豐興隆鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)發(fā)展有限公司人事6大板塊整體工作，檢查督促下屬員工的工作情況，負(fù)責(zé)寶豐興隆公司制度維護(hù)、管理；（2）負(fù)責(zé)制定寶豐興隆公司人員招聘計(jì)劃的事實(shí)及落實(shí)情況，維護(hù)招聘渠道。；（3）起草部門年度工作計(jì)劃，落實(shí)和實(shí)施，效果評估；（4）負(fù)責(zé)政府消防，職業(yè)病，安全生產(chǎn)等各檢查部門關(guān)系維護(hù)及完善。?（5）制定寶豐興隆鋼結(jié)構(gòu)公司薪酬制度，績效考...