職位名稱

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招聘人數(shù)

鋼結(jié)構(gòu)廠招聘技術(shù)員	湖北龍橋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	十堰	面議	1人
公司所在地：湖北十堰  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 招聘技術(shù)員一名，湖北龍橋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 廠內(nèi)工作，要求5年以前工作經(jīng)驗，精通圖紙，負責現(xiàn)場技術(shù)指導。對鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)工作進行技術(shù)控制。能夠承擔起鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)工藝、圖紙、精益生產(chǎn)方面的工作。協(xié)助廠長的工作。

銷售經(jīng)理	上海田揚建筑工程有限公司	上海	6000-15000	1 人
公司所在地： 上海   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 1年以上 收藏職位   銷售助理：  1.輔助銷售總監(jiān)完成銷售任務，做合同，跟蹤客戶。  2、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復領(lǐng)導對銷售動態(tài)情況的質(zhì)詢。3、負責收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料，提出分析報告，為部門業(yè)務人員、領(lǐng)導決策提供參考。4、協(xié)助銷售總監(jiān)做好上門...

行政部主管	新疆云山鋼結(jié)構(gòu)有限責任公司	昌吉	6000-8000	1 人
公司所在地： 新疆昌吉回族自治州   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 1、認同公司文化、服從公司年度戰(zhàn)略目標，嚴格執(zhí)行公司各項管理制度，遵循各項工作流程，對本崗位工作負責�！　　�2、負責行政部整體工作的管理（包括行政管理、公司人力資源、勞資薪酬、績效考核、公司宣傳培訓等）�！　　�3、負責管理、審核、控制公司部門各項可控管理費用及公司各部門的培訓費用。　　　4、負責制定行政管理系統(tǒng)、人力資源系統(tǒng)、總經(jīng)理辦公會制度的檢查、指導和考核制度的貫徹執(zhí)行。　...

人事行政經(jīng)理	武漢江南時代鋼結(jié)構(gòu)制造有限公司	武漢	面議	1 人
公司所在地： 湖北武漢   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 1、湖北江南時代鋼結(jié)構(gòu)有限公司人事管理制度、日常管理制度、員工崗位職責等各項規(guī)章制度的擬定及執(zhí)行；2、員工招聘、面試；入職、離職、調(diào)崗、轉(zhuǎn)崗等手續(xù)辦理；3、員工培訓；4、考勤管理；5、湖北江南時代鋼結(jié)構(gòu)有限公司檔案管理；6、湖北江南時代鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工生日、節(jié)日福利、季度會議、年終聯(lián)歡會等策劃組織及禮品采買工作；7、 湖北江南時代鋼結(jié)構(gòu)有限公司辦公室日常管理，工裝、...

行政崗位	北京多彩聯(lián)藝國際鋼結(jié)構(gòu)有限公司	北京	3000-5000	1 人
公司所在地： 北京   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 1．協(xié)助總經(jīng)理組織各部門建立健全各項管理制度、工作流程、績效考核、薪資體系等，檢查公司的全部程序、制度、流程等是否得到執(zhí)行； 2．負責公司員工的招聘、選聘、錄用，員工人事檔案的建立、保存、更新，人才庫建立與人才挖掘、引進工作等； 3．協(xié)助制定績效考評政策、組織實施績效管理、并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督和控制，及時解決其中出現(xiàn)的問題，使績效評價體系能夠落到實...

辦公室主任或行政經(jīng)理	臺州九泰金屬制品有限公司	臺州	面議	1 人
公司所在地： 浙江臺州   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 從事辦公、行政、人事、公司日常工作。有兩年以上相關(guān)崗位經(jīng)驗。善于協(xié)調(diào)溝通，工作細致。人品好。

公司后勤文員會計司機	齊齊哈爾鑫盛偉業(yè)鋼結(jié)構(gòu)有限公司	齊齊哈爾	面議	4 人
公司所在地： 黑龍江齊齊哈爾   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 【崗位職責】招聘公司后勤人員，會計、出納、文員、司機。【錄用人員要求】具備相關(guān)工作經(jīng)驗。會計崗位如有生產(chǎn)加工企業(yè)或建筑工程企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先�！靖＠�待遇】工資面議。公司提供宿舍和食堂，每周單休。有意向者請聯(lián)系。

行政副總	昆明鋼泰鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	昆明	面議	1 人
公司所在地： 云南昆明   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 需懂法律、工商管理經(jīng)驗 ，負責企業(yè)管理工作，有責任心、溝通力強。 請您在應聘材料上標明，此職位的信息來源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)云南鋼泰鋼結(jié)構(gòu)實業(yè)有限公司昆明鋼泰鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司昆明鋼泰護欄有限公司

行政專員	黑龍江省宏君鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	大慶	3000-4000	1 人
公司所在地： 黑龍江大慶   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 1.負責公司的人員招聘工作2.負責建立員工花名冊，動態(tài)掌握好人員入職和離職情況；按規(guī)范辦理員工入職離職等人事手續(xù)3.做好各部門的考勤管理工作，并進行數(shù)據(jù)整理4.負責制作各部門的工資核算，每月按時提交至財務部審批5.根據(jù)領(lǐng)導安排組織公司辦公會議，做好會議記錄6.負責完成檔案的收集、整理、建檔歸檔、保管工作7.負責組織搜集員工信息傳遞給總廠行政辦理保險，每月定期收集公司內(nèi)部及外部各...

董事長助理	廣東源構(gòu)業(yè)重型鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	佛山	8000-12000	1 人
公司所在地： 廣東佛山   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 崗位描述：1、協(xié)助董事長負責公司的經(jīng)營管理工作，組織實施董事會決議；2、制訂公司培訓與發(fā)展計劃，并執(zhí)行到位。3、監(jiān)督公司管理工作及工作流程的執(zhí)行。4、負責公司績效評價和考核管理工作；5、陪同董事長完成對外工作的商務活動。崗位要求：1、兩年以上鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗，有較強的組織指揮能力和創(chuàng)新能力；2、8年以上工作經(jīng)驗，有5年以上鋼結(jié)構(gòu)加工/安裝行業(yè)工作經(jīng)驗福利待遇：1、薪...

人資專員	卓達新材推廣研發(fā)建設集團	石家莊	面議	2 人
公司所在地： 河北石家莊   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 【崗位職責及要求】1、執(zhí)行績效管理。 2、執(zhí)行勞動關(guān)系管理。 3、日常人事事務工作。 4、試用期員工管理。

人事行政主管	天津聯(lián)發(fā)建筑安裝工程有限公司	天津	3000-5000	2 人
公司所在地： 天津   學歷要求：職高/技校  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 形象氣質(zhì)佳，有相關(guān)人事行政經(jīng)驗者優(yōu)先，溝通能力強，變通能力強，有團隊精神，無不良嗜好，家庭無負擔，有上進心，進取心，敢于創(chuàng)新的精神。

鋼構(gòu)人力資源經(jīng)理（武漢市新洲）	武漢光正鋼機有限責任公司	武漢	6000-7000	1 人
公司所在地： 湖北武漢   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 5年以上 收藏職位 【錄用人員要求】1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷； 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗，有鋼構(gòu)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經(jīng)驗； 4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作； 5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制...

人事主管	河南德久建設工程有限公司	新鄉(xiāng)	5000-8000	1 人
公司所在地： 河南新鄉(xiāng)   學歷要求：中專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 人事工作：1、負責企業(yè)招聘、培訓、入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)、考勤薪酬、銷售人員薪酬制度建立、員工關(guān)系；2、負責組織變革、人力資源體系建設，公司總部薪酬和績效改革工作3、負責所有部門的招聘工作:開發(fā)新的招聘渠道、簡歷初篩、邀約面試、入職等。行政工作：負責公司的行政事務，打印機、電話費、綠植養(yǎng)護、租金、物業(yè)費、水電費、辦公用品采購、銷售人員出差報銷和公里數(shù)跑動數(shù)據(jù)統(tǒng)計。

人事專員	廣西佳成集成房屋有限公司	南寧	面議	2 人
公司所在地： 廣西南寧   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 【崗位職責】1、負責公司人員招聘、入職、離職等人事工作；2、負責公司人員考勤、績效月報匯總、人事月報匯總；3、負責協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系，努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢；4、完成領(lǐng)導交代的其他事項�！句浻萌藛T要求】1、男女不限，25-35歲，大專及以上學歷，人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。2、從事人力資源管理工作3年以上，為人處事穩(wěn)重，執(zhí)行力強，溝通、協(xié)調(diào)能力好，踏實肯干。...

EHS經(jīng)理	滄州明輝鋼結(jié)構(gòu)制造股份有限公司	滄州	面議	1 人
公司所在地： 河北滄州   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 6年以上 收藏職位 主要負責滄州明輝鋼結(jié)構(gòu)制造股份有限公司的安全、健康、環(huán)保、現(xiàn)場5S管理工作，建立ISO14001體系、安全標準化體系，負責公司基建、治安、以及各類審批，環(huán)保、安監(jiān)、勞動局、社保、公安、技術(shù)監(jiān)督等政府部門事務聯(lián)絡。負責滄州明輝鋼結(jié)構(gòu)制造股份有限公司外部客戶的EHS方面審核以及配合工作。

行政能力主管	四川寧靚鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	南充	面議	1 人
公司所在地： 四川南充   學歷要求：中專  工作經(jīng)驗： 3年以上以上 收藏職位 行政能力主管，四川寧靚鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司作為一家新企業(yè)，需要一名在企業(yè)行政、后勤、人力方面有經(jīng)驗的人才。四川省蓬安縣河舒工業(yè)園區(qū)

行政專員	四川省鋼構(gòu)智造有限公司	眉山	4000-6000	1 人
公司所在地： 四川眉山   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 人力資源績效考核

人事部經(jīng)理	四川福緣潤暉建筑工程有限公司	成都	面議	1 人
公司所在地： 四川成都   學歷要求：中專  工作經(jīng)驗： 5年以上以上 收藏職位 1、 負責組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；2、 負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；3、 負責組織編寫各部門職位說明書；4、 定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報告；5、 根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施；6、 負責部門的日常事務管...

辦公室文員	烏魯木齊和順德鋼結(jié)構(gòu)有限公司	烏魯木齊	面議	若干 人
公司所在地： 新疆烏魯木齊   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 【崗位職責】熟悉辦公軟件，溝通能力強【錄用人員要求】【福利待遇】

人力資源經(jīng)理	臨沂萬達鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	臨沂	面議	1 人
公司所在地： 山東臨沂   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 1.制定完善臨沂萬達鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的人力資源相關(guān)管理制度；區(qū)域人力成本預算及控制；圍繞臨沂萬達鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司發(fā)展和鋼結(jié)構(gòu)工程執(zhí)行的組織框架的梳理優(yōu)化，員工關(guān)系管理，組織管理，勞動關(guān)系管理。2.公司內(nèi)部績效考核管理，激勵內(nèi)部正能量，促進最大合力，達到企業(yè)目標實現(xiàn)。3.制定培訓計劃，合理控制培訓費用，指導完成員工的培訓。4.編制臨沂萬達鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司招聘計劃，控制招聘費...

行政部經(jīng)理	荊州市恒信銘揚鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	荊州	面議	1 人
公司所在地： 湖北荊州   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 6年以上 收藏職位 任荊州市恒信銘揚鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司行政部經(jīng)理，主要建立健全荊州市恒信銘揚鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司各項規(guī)章制度，荊州市恒信銘揚鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司內(nèi)部行政事務的處理、建立規(guī)范化、合理化、高效化的工作流程與標準。

行政主管	北京日盛鴻達建筑工程有限公司呼和浩特	呼和浩特	6000-8000	1 人
公司所在地： 內(nèi)蒙古呼和浩特   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 5年以上 收藏職位 崗位職責：1.負責制定部門管理制度和年度工作目標，保障綜合管理部有效運作；2.主導公司人事工作事務的有序進行和優(yōu)化，對公司人力管控體系進行搭建，完善公司內(nèi)部管理流程； 3. 負責員工薪酬、績效等管理工作，運用合適的管理方法激勵員工；4.負責公司團隊文化的建設，營造良好的辦公氛圍； 5.負責會務管理、辦公用品管理、接待管理等工作；6.負責飯?zhí)�、保安�?..

人事專員	中成空間（深圳）智能技術(shù)有限公司	深圳	8000-12000	1 人
公司所在地： 廣東深圳   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 崗位職責1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃，培訓與發(fā)展，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作;3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程; 4、完成上級交辦的其它臨時性工作。任職資格1、本科專以上學歷；2、三年以上人力資源工作經(jīng)驗；3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞...

辦公室主任	陜西泰安金屬構(gòu)件有限公司		面議	1 人
公司所在地： 陜西省漢中市   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 5以上 收藏職位 1、中層管理職位，負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃，制定、指導或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估； 3、行政管理規(guī)章建制及工作流程的優(yōu)化； 4、綜合調(diào)研、收集與企業(yè)相關(guān)的政策法規(guī)和信息； 5、統(tǒng)籌規(guī)劃，協(xié)調(diào)各業(yè)務部門的關(guān)系，為各部門解決具體問題； 6、提高內(nèi)部管理，應用檢查、指導和培訓等方式，加強部門間的溝通聯(lián)...

人事專員	鴻盛制造（內(nèi)蒙古）工業(yè)有限公司	赤峰	4000-5000	1 人
公司所在地： 內(nèi)蒙古赤峰   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 員工招聘，員工考勤，及薪酬核算，社保賬戶系統(tǒng)操作及核對，員工關(guān)系處理，勞動合同簽訂，員工檔案管理，入離職手續(xù)辦理。要求：具備豐富的人力資源實戰(zhàn)經(jīng)驗，熟悉人事行政各項流程，熟悉勞動法及當?shù)氐恼��?/td>

行政兼出納	深圳雅致鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	重慶	面議	1 人
公司所在地： 廣東深圳   學歷要求：中專  工作經(jīng)驗： 1年以上 收藏職位 1.熟悉出納、銀行結(jié)算業(yè)務及工程開票專業(yè)知識；2.熱愛會計工作，具有良好的責任心、上進心、敬業(yè)精神；3.能熟練操作OFFICE（word\Excel\Power Point等）辦公軟件；4.具有較強的抗壓能力，有人力資源及行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；5.要求提供深圳或重慶的戶口擔

企業(yè)管理	合肥工大鋼結(jié)構(gòu)工程有限責任公司	合肥	面議	1 人
公司所在地： 安徽合肥   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 大學本科學歷，有一定的企業(yè)日常管理經(jīng)驗，懂財務，善于溝通，能吃苦耐勞，誠實穩(wěn)重，認同本企業(yè)員工理念。請您在應聘材料上標明，此職位的信息來源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)合肥工大鋼結(jié)構(gòu)工程有限責任公司（合肥工大設計院鋼結(jié)構(gòu)設計所）

行政文員	安徽瑤海鋼構(gòu)建設集團股份有限公司	合肥	3000-7000	1 人
公司所在地： 安徽合肥   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 因擴大生產(chǎn)線，瑤海鋼構(gòu)年產(chǎn)將達到6萬噸以上招聘行政文員:1名辦公室文員1名，大專以上學歷，熟悉辦公軟件，薪資面議王部長萬女士地址:合肥新橋機場附近新橋工業(yè)園內(nèi)

人事文員	安徽鑫建金屬新材料有限公司	安慶	3000-4000	1 人
公司所在地： 安徽安慶   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 人事 1名 女，負責人員招聘以及內(nèi)部人員工作的協(xié)調(diào)，工資3000-4000元。包吃包住，有意者電話聯(lián)系！

急聘：獵頭顧問雙休	深圳市雅上篷房技術(shù)有限公司	深圳	3000-5000	1 人
公司所在地： 廣東深圳   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 5年以上 收藏職位 崗位職責：知識性的人才采購。企業(yè)資源的整合。項目任務發(fā)布與績效管理。 基本要求：　能夠準確理解企業(yè)的戰(zhàn)略，理解資源需求的作用。對知識型人才與機構(gòu)具有專業(yè)的識別能力與方法、工具。搜集信息能力強，獵頭渠道豐富。績效管理能力強。對各工種及崗位名稱熟悉，工作內(nèi)容分析能力強。獵頭經(jīng)驗的成功案例和業(yè)績。年齡：32-49歲。學歷：本科及以上學歷，獵頭相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。經(jīng)驗：至少從事...