職位名稱

公司名稱

工作地點(diǎn)

月薪

招聘人數(shù)

鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化設(shè)計(jì)	廣東強(qiáng)盛鋼結(jié)構(gòu)有限公司	陽江	6000-10000	2人
公司所在地：廣東陽江  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 圖紙深化，設(shè)計(jì)拆圖。

鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)繪圖預(yù)算	廣東天下先鋼結(jié)構(gòu)有限公司	陽江	6000-8000	3人
公司所在地：廣東陽江  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 1.鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)專員。2.有工程行業(yè)知識，數(shù)字計(jì)算良好，專心盡責(zé)者優(yōu)先。3.應(yīng)屆畢業(yè)生，本科以上學(xué)歷優(yōu)先。

鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師	廣東廣青金屬科技有限公司	陽江	8000-12000	2人
公司所在地：廣東陽江  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上 收藏職位 結(jié)構(gòu)方案與設(shè)計(jì)優(yōu)化，承擔(dān)結(jié)構(gòu)專業(yè)施工圖設(shè)計(jì)和后續(xù)配套設(shè)計(jì)工作參與施工圖設(shè)計(jì)交底工作，向施工單位和監(jiān)理單位解答疑問、解釋設(shè)計(jì)意圖和注意點(diǎn)，確保施工方理解圖紙細(xì)節(jié)；對鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)圖進(jìn)行審核確認(rèn)。需要在冶煉，石化，環(huán)保，礦業(yè)等工程領(lǐng)域有一定的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)分析經(jīng)驗(yàn)。常用PKPM 3D3S要精通，明白力學(xué)概念。

鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)	廣東天下先鋼結(jié)構(gòu)有限公司	陽江	6000-15000	2人
公司所在地：廣東陽江  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上以上 收藏職位 鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，下料，預(yù)算，希望能做到工作穩(wěn)定，認(rèn)真負(fù)責(zé)，包吃住，辦公條件優(yōu)越陽江市陽春市東莞轉(zhuǎn)工業(yè)園

鋼結(jié)構(gòu)詳圖建模員	廣東天下先鋼結(jié)構(gòu)有限公司	陽江	8000-10000	1人
公司所在地：廣東陽江  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化，鋼結(jié)構(gòu)下料排版，鋼結(jié)構(gòu)制作清單。精通圖紙，能獨(dú)立安排整個鋼結(jié)構(gòu)的拆圖和排版。

預(yù)算員/設(shè)計(jì)師	江西省致遠(yuǎn)建筑鋼構(gòu)工程有限公司	陽江	面議	2人
公司所在地：江西吉安  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

鋼結(jié)構(gòu)詳圖技術(shù)員	湖南旺佳杭蕭裝配式建筑科技有限公司	益陽	5000-6000	2 人
公司所在地： 湖南益陽   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、大專學(xué)歷，土木工程或鋼結(jié)構(gòu)相關(guān)專業(yè)；2、具有3年以上鋼結(jié)構(gòu)拆圖的工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟練掌握CAD等畫圖軟件及辦公軟件；4、有較強(qiáng)的溝通能力。與工廠對接，了解鋼結(jié)構(gòu)加工工藝

鋼結(jié)構(gòu)建模制圖	河南豐華重工有限公司	洛陽	面議	1 人
公司所在地： 河南洛陽   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 主要是CAD制圖 xsteel建模！看懂圖紙，尤其是預(yù)埋件節(jié)點(diǎn)，也可以排版一定研究明白，按照生產(chǎn)部的進(jìn)度，合理安排自己的工作，先畫出柱梁，然后支撐，預(yù)埋件等等，經(jīng)常去車間，熟悉鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目構(gòu)件的形狀、工業(yè)、安裝要求。河南豐華重工有限公司招聘鋼結(jié)構(gòu)建模制圖人才

鋼結(jié)構(gòu)詳圖設(shè)計(jì)人員	河北圓圖金屬結(jié)構(gòu)有限公司	衡水	8000-15000	5 人
公司所在地： 河北衡水   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 河北圓圖結(jié)構(gòu)工程技術(shù)有限公司高薪招聘：詳圖，繪圖，設(shè)計(jì)，預(yù)算等鋼結(jié)構(gòu)   技術(shù)人員工資15000以上

鋼結(jié)構(gòu)拆圖技術(shù)員	山東盛世金鼎鋼結(jié)構(gòu)有限公司	臨沂	10000-12000	3 人
公司所在地： 山東臨沂   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 3年以上具有獨(dú)立拆圖經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)員

鋼結(jié)構(gòu)詳圖設(shè)計(jì)員	山東宏躍網(wǎng)架鋼結(jié)構(gòu)有限公司	濰坊	5000-10000	2 人
公司所在地： 山東濰坊   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)門鋼，框架，網(wǎng)架及空間結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)等各種鋼結(jié)構(gòu)體系的詳圖分解2、完成鋼構(gòu)件的詳圖深化及維護(hù)結(jié)構(gòu)的全過程。3、能夠熟練應(yīng)用CAD，TEKLA等工程軟件。愿意迎接新的挑戰(zhàn)！

鋼結(jié)構(gòu)拆圖技術(shù)員	杭州金溢鋼網(wǎng)架制造有限公司	杭州	面議	1 人
公司所在地： 浙江杭州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 杭州金溢鋼網(wǎng)架制造有限公司技術(shù)部做拆圖，預(yù)算，算量，內(nèi)頁工作能夠熟練計(jì)算鋼結(jié)構(gòu)的用量，工程提料，鋼結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)，鋼結(jié)構(gòu)工程的拆圖（主要從事門式鋼架，框架等結(jié)構(gòu)），鋼結(jié)構(gòu)工程方面的內(nèi)頁資料，可熟練運(yùn)用cad軟件，了解PKPM軟件，xteel軟件，經(jīng)常參與工程投標(biāo)工作，能熟練運(yùn)用excel，office等辦公軟件。辦事麻利，善于表達(dá)

鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)員	杭蕭鋼構(gòu)（江西）有限公司	江西	5000-10000	2 人
公司所在地： 江西南昌   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 任職資格：要求本科及以上學(xué)歷，男女不限，土木工程、工民建、建筑工程等相關(guān)專業(yè)。崗位職責(zé)：完成部門布置的各項(xiàng)設(shè)計(jì)任務(wù)，包括方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)和詳圖設(shè)計(jì)；負(fù)責(zé)向生產(chǎn)部門進(jìn)行圖紙技術(shù)交底，協(xié)助解決生產(chǎn)和安裝中出現(xiàn)的技術(shù)性問題，并對營銷提供必要的技術(shù)支持。

鋼構(gòu)造價員	福建中閩大秦工程管理有限公司	寧德	10000-15000	2 人
公司所在地： 福建寧德   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、要熟練使用tekla軟件，要會深化2、要會手算鋼構(gòu)3、要有鋼構(gòu)廠房經(jīng)驗(yàn)

鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)員	江蘇必立電力工程有限公司	連云港	面議	若干 人
公司所在地： 江蘇連云港   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 職責(zé)描述：1、對鋼結(jié)構(gòu)、鋼混結(jié)構(gòu)工程的結(jié)構(gòu)構(gòu)造有較全面的了解，可以根據(jù)工程特點(diǎn)，提出合理性的施工建議2、對鋼結(jié)構(gòu)的制造、吊裝比較熟悉，能發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)圖中的一般性錯誤，及進(jìn)行圖紙轉(zhuǎn)化；任職要求：1、大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，鋼結(jié)構(gòu)、建筑工程、工程管理相關(guān)專業(yè)；2、能夠熟練掌握office/CAD等辦公軟件【福利待遇】績效獎金、通訊津貼、午餐補(bǔ)助、定期體檢、年度旅游、節(jié)日禮物、領(lǐng)導(dǎo)好、五險一...

鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)員	長沙阿爾達(dá)金屬制品有限公司	長沙	7000-12000	若干 人
公司所在地： 湖南長沙   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、工民建筑專業(yè)或鋼結(jié)構(gòu)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先，有鋼結(jié)構(gòu)、鈑金現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2、負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)和金屬結(jié)構(gòu)體的設(shè)計(jì)、成本核算、圖紙分解、工藝指導(dǎo)等，會tekla、solidworks、PKPM、犀牛等軟件佳。3、吃苦耐勞，工作負(fù)責(zé)節(jié)奏快、有團(tuán)隊(duì)精神，能承受工作壓力。

鋼結(jié)構(gòu)拆圖員	昌樂順業(yè)鋼結(jié)構(gòu)有限公司	濰坊	5000-7000	1 人
公司所在地： 山東濰坊   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 詳圖工作，在鋼結(jié)構(gòu)方面能獨(dú)立完成詳圖轉(zhuǎn)換并完成預(yù)算圖紙。普通的門式鋼架/廠房/棚房等都要獨(dú)立的開展圖紙細(xì)化。

鋼結(jié)構(gòu)加工廠設(shè)計(jì)員	雞西德士立達(dá)機(jī)械與鋼結(jié)構(gòu)制造有限公司	雞西	面議	1 人
公司所在地： 黑龍江雞西   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 從事鋼結(jié)構(gòu)方面一般性質(zhì)的設(shè)計(jì)、標(biāo)注化的拆圖工作。非常熟悉鋼結(jié)構(gòu)加工環(huán)節(jié)中的工作，了解鋼結(jié)構(gòu)安裝、設(shè)備安裝、鋼平臺安裝的工作。精通CAD，可以熟練的完成加工拆圖細(xì)化工作。在鋼結(jié)構(gòu)工程結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與優(yōu)化方面有能力的更佳。德立重工

鋼結(jié)構(gòu)出圖拆圖	江西瑞祥鋼結(jié)構(gòu)有限公司	上饒	面議	2 人
公司所在地： 江西上饒   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 鋼結(jié)構(gòu)出圖拆圖大中型整體鋼結(jié)構(gòu)、網(wǎng)架、彩板工程的圖紙工作�？梢粤⒓吹綅徆ぷ鳎�熟練進(jìn)行拆圖。

鋼結(jié)構(gòu)詳圖員	湖南恒之宇建筑安裝工程有限公司	長沙	面議	1 人
公司所在地： 湖南長沙   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、鋼結(jié)構(gòu)工程預(yù)算、圖紙深化；2、熟悉鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)規(guī)范，熟練運(yùn)用CAD，TEKAL分解詳圖；3、有鋼構(gòu)公司工作經(jīng)驗(yàn)，有加工廠或現(xiàn)場施工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。：【錄用人員要求】1、熟練運(yùn)用CAD，TEKAL分解詳圖軟件；全日制大專及以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上；2、掌握鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的基本理論，了解建筑結(jié)構(gòu)制作安裝方面的專業(yè)知識優(yōu)先錄用�！靖＠�待遇】包吃住、全勤獎、超長帶薪年假、五...

機(jī)械設(shè)計(jì)現(xiàn)場技術(shù)員	湖北順越機(jī)電科技有限公司	咸寧	4000-10000	1 人
公司所在地： 湖北咸寧   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 大專以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)及工藝專業(yè)，熟練使用3維、2維設(shè)什軟件，有一定的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2）根據(jù)客戶需求進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)，繪制三維及二維圖，與客戶溝通進(jìn)行圖紙會簽；3）根據(jù)圖紙及市場價格做產(chǎn)品成本測算和進(jìn)行生產(chǎn)準(zhǔn)備；4）出具采購清單，指導(dǎo)現(xiàn)場進(jìn)行樣件制作并修訂產(chǎn)品圖；5）協(xié)調(diào)處理解決現(xiàn)場生產(chǎn)實(shí)際問題。

鋼結(jié)構(gòu)拆圖員	荊州章華建筑鋼結(jié)構(gòu)有限公司	荊州	面議	1 人
公司所在地： 湖北荊州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 制圖員主要負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)拆圖，運(yùn)用cad/XSTEEL/三維二維制圖軟件進(jìn)行圖紙的繪制，以及在工程執(zhí)行生產(chǎn)安裝過程中與現(xiàn)場安裝團(tuán)隊(duì)進(jìn)行圖紙交代，輔助廠長的生產(chǎn)控制工作。深入車間學(xué)習(xí)車間制作工藝流程。提升鋼結(jié)構(gòu)拆圖技術(shù)。

鋼結(jié)構(gòu)詳圖深化	肇慶高新區(qū)粵馳鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	肇慶	6000-7000	2 人
公司所在地： 廣東肇慶   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 【鋼結(jié)構(gòu)詳圖深化，工程量預(yù)算】【錄用人員要求】【福利待遇】

鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)拆圖	遼寧盛隆鋼結(jié)構(gòu)制造有限公司	鐵嶺	面議	2 人
公司所在地： 遼寧鐵嶺   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】主要負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)拆圖詳圖工作，如會鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)更佳�！句浻萌藛T要求】具備獨(dú)立完成鋼結(jié)構(gòu)拆圖詳圖任務(wù)的能力【福利待遇】面議

鋼結(jié)構(gòu)詳圖工程師	內(nèi)蒙古安成鋼結(jié)構(gòu)有限公司	呼和浩特	面議	1 人
公司所在地： 內(nèi)蒙古呼和浩特   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 詳圖工程師做結(jié)構(gòu)和圍護(hù)安裝圖，用CAD、X-STEEL等軟件，能獨(dú)立完成的Tekla搭模，加上兩年以上的詳圖經(jīng)歷，對鋼結(jié)構(gòu)詳圖設(shè)計(jì)的經(jīng)驗(yàn)越來越豐富。也更加自信在內(nèi)蒙古安成鋼結(jié)構(gòu)有限公司安排的新崗位越干越出色從輔助搭模變?yōu)楠?dú)立搭模，和從合作做安裝圖到獨(dú)立做鋼結(jié)構(gòu)安裝圖的過程，并獨(dú)立完成個別鋼結(jié)構(gòu)小項(xiàng)目的全過程深化和搭模。

鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師	廣西利泰建設(shè)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	南寧	面議	3 人
公司所在地： 廣西南寧   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，工民建或土木工程等相關(guān)專業(yè)知識；2、兩年以上鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟練應(yīng)用CAD三維建模和出圖，熟悉應(yīng)用x-steel軟件。3、熟悉鋼結(jié)構(gòu)相關(guān)的規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)，了解鋼結(jié)構(gòu)制作及安裝方面的專業(yè)知識；了解鋼結(jié)構(gòu)制作、安裝相關(guān)的生產(chǎn)工藝；4、能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)合作精神【錄用人員要求】【福利待遇】

鋼結(jié)構(gòu)詳圖工程師	煙臺市立仁工程技術(shù)服務(wù)有限公司	煙臺	5000-12000	若干 人
公司所在地： 山東煙臺   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 軟件要求：TEKLA熟練經(jīng)驗(yàn)要求：3年以上詳圖經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷沒有特殊要求，但是看重學(xué)習(xí)能力以及態(tài)度。目前公司項(xiàng)目都比較高端，會有充分的熟悉過程。項(xiàng)目忙的時候能加班。公司在山東省煙臺市開發(fā)區(qū)，高端商務(wù)辦公大樓

詳圖	湖北中楚鋼構(gòu)工程有限公司	黃岡	面議	3 人
公司所在地： 湖北黃岡   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 1、大專以上學(xué)歷，工民建專業(yè)，兩年以上同行業(yè)本職工作經(jīng)驗(yàn)； 2.使用Xsteel/CAD軟件獨(dú)立完成鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目的圖紙深化工作，對鋼結(jié)構(gòu)加工工藝有一定了解； 3.認(rèn)真仔細(xì)，有團(tuán)體合作精神，薪資面談。

鋼結(jié)構(gòu)詳圖拆圖	日照天泰鋼結(jié)構(gòu)有限公司	日照	面議	2 人
公司所在地： 山東日照   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)按照設(shè)計(jì)圖紙，完成鋼結(jié)構(gòu)詳圖深化拆圖工作。【錄用人員要求】精通CAD或XSTEEL，能自己負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)制圖工作。會造價算量工作者優(yōu)先。工作認(rèn)真仔細(xì)有速度。【福利待遇】面議

鋼結(jié)構(gòu)方案工藝技術(shù)員	洛陽匯成鋼結(jié)構(gòu)有限公司	洛陽	5000-8000	3 人
公司所在地： 河南洛陽   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 工作職責(zé):1、編制施工方案、工藝、工法、作業(yè)指導(dǎo)書并進(jìn)行交底；2、鋼結(jié)構(gòu)鋼板、型材、圓管下料的排版工作；3、對車間、工地的工藝進(jìn)行檢查；4、負(fù)責(zé)坡口圖的繪制；5、參與所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的策劃會，編制策劃紀(jì)要 ；6、進(jìn)行詳圖審核等工作 。錄用要求：1、建筑、土木工程，鋼結(jié)構(gòu)等相關(guān)專業(yè)。大專及以上學(xué)歷；2、有2年以上鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)類工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，...

鋼結(jié)構(gòu)深化設(shè)計(jì)	江蘇一諾鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	徐州	5000-8000	若干 人
公司所在地： 江蘇徐州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷，工民建、土木工程、建筑類或者機(jī)械制圖相關(guān)專業(yè)。2、2年以上獨(dú)立完成項(xiàng)目鋼結(jié)構(gòu)詳圖設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟練操作辦公軟件和詳圖軟件。3、熟悉了解鋼結(jié)構(gòu)加工流程和施工工藝。4、具備合作、敬業(yè)精神，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力，性格穩(wěn)重仔細(xì)，有較強(qiáng)的責(zé)任心。

鋼結(jié)構(gòu)詳圖設(shè)計(jì)師	天津君奧鋼結(jié)構(gòu)有限公司	天津	面議	2 人
公司所在地： 天津   學(xué)歷要求：本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上以上 收藏職位 招聘詳圖深化人員2名，熟練使用CAD和TEKLA畫圖軟件，熟練使用TEKLA 建模插件，擁有超強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識和溝通能力，熟悉車間工作流程并保持良好配合對接津南雙橋河鎮(zhèn)

鋼結(jié)構(gòu)廠技術(shù)員	圖木舒克市凱歌建材有限公司	圖木舒克	8000-10000	1 人
公司所在地： 新疆圖木舒克   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)設(shè)計(jì)，畫三維圖，出工程圖，技術(shù)指導(dǎo)根據(jù)圖紙拆解鋼構(gòu)件，畫圖。鋼結(jié)構(gòu)出焊接圖，裝配圖焊接工藝，材料統(tǒng)計(jì)。

鋼結(jié)構(gòu)詳圖深化人員	柳州萬利得金屬結(jié)構(gòu)有限公司	柳州	7000-10000	1 人
公司所在地： 廣西柳州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 任職要求1、負(fù)責(zé)詳圖深化出圖排版安排車間生產(chǎn)2、要求熟練掌握TEKLA和CAD等作圖及辦公軟件薪資福利1、薪資方式:包吃住，7000至9000元2、工作地區(qū):廣西柳州市沙塘鎮(zhèn)

鋼結(jié)構(gòu)CAD設(shè)計(jì)制圖	北京銘誠至上鋼結(jié)構(gòu)有限責(zé)任公司	北京	面議	1 人
公司所在地： 北京   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 三年以上鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)制圖經(jīng)驗(yàn)，熟練應(yīng)用CAD。表達(dá)溝通能力強(qiáng)，有責(zé)任心。

拆圖員	江蘇美大鋼結(jié)構(gòu)有限公司	徐州	6000-8000	2 人
公司所在地： 江蘇徐州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 4年以上 收藏職位 熟悉鋼結(jié)構(gòu)及桁架結(jié)構(gòu)圖，能獨(dú)立完成詳圖，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。待遇面議。