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    臨高縣鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)焊工最新招聘職位

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    職位名稱 公司名稱 工作地點 月薪 招聘人數(shù)
    鋼結(jié)構(gòu)前端生產(chǎn)外包隊 北匯綠建(海南)有限公司 臨高 8000-12000 20人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    能承包鋼結(jié)構(gòu)下料、組立門焊、矯正一個工序或全部工序的生產(chǎn)隊伍,隊伍成員配置合理、技術(shù)熟練。
    埋弧焊工 龍慶東南(海南)綠色建筑有限公司 臨高 6000-10000 10人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    1、根據(jù)圖紙技術(shù)和工藝要求進行焊接作業(yè),保證焊接工件焊透性、氣密性、融合性,焊縫焊角的尺寸等。2、電焊,氬弧焊,埋弧焊。
    生產(chǎn)統(tǒng)計 北匯綠建(海南)有限公司 臨高 4000-7000 2人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:1年以上 立即申請
    熟練操作辦公軟件,精通excel,熟悉鋼結(jié)構(gòu)原料、半成品及成品,1年以上鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)統(tǒng)計工作經(jīng)驗
    鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)外包隊 北匯綠建(海南)有限公司 臨高 8000-12000 100人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    能承包鋼結(jié)構(gòu)鉚焊、清磨、油漆一個工序或全部工序的生產(chǎn)隊伍,隊伍成員配置合理、技術(shù)熟練。
    組立門焊工 北匯綠建(海南)有限公司 臨高 5000-10000 15人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    會看圖紙,熟練操作組立機、門焊機中的一種
    二保焊工 北匯綠建(海南)有限公司 臨高 8000-15000 25人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    熟練使用二保焊機,能燒全熔透焊縫,氣刨操作熟練
    重鋼生產(chǎn)線外包 龍慶東南(海南)綠色建筑有限公司 臨高 10000-20000 若干人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    重鋼生產(chǎn)線外包,有做重鋼全工序外包的,可以電話聯(lián)系
    鋼結(jié)構(gòu)工廠生產(chǎn)線工人 北匯綠建(海南)有限公司 臨高 6000-15000 80人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    海南新建的鋼結(jié)構(gòu)工廠招聘全工序自有人員及機修電工,繳納五險一金,部分工序也可外包,歡迎各位推薦聯(lián)系。
    制造生產(chǎn)副總經(jīng)理 龍慶東南(海南)綠色建筑有限公司 臨高 20000-25000 1人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:10年以上 立即申請
    1.根據(jù)總經(jīng)理下達的年度經(jīng)營目標(biāo)組織制定.修改.貫徹.落實生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略.計劃,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)。2.制定安全生產(chǎn)計劃及各階段工作目標(biāo)分解根據(jù)生產(chǎn)施工的實際情況,編制可行的生產(chǎn)計劃,組織重大項目的人員施工準(zhǔn)備建立符合公司實際需要的項目和生產(chǎn)管理制度以及規(guī)范的工作流程體系的建立。3.建立和完善生產(chǎn)指揮及應(yīng)急搶險系統(tǒng),定期做好質(zhì)量安全檢查工作和召開生產(chǎn)例會,完成公司安排的各項...
    制造生產(chǎn)經(jīng)理 龍慶東南(海南)綠色建筑有限公司 臨高 20000-25000 1人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:8年以上 立即申請
    1.負責(zé)本部門機構(gòu)的合理設(shè)置和職能分工;規(guī)定各崗位人員職責(zé); 2. 組織編制本部門質(zhì)量體系第三層次文件,確保生產(chǎn)制造、技術(shù)工藝、設(shè)備維護保養(yǎng)、文明生產(chǎn)等工作得到有效控制; 3. 審查計劃,批準(zhǔn)各工段的周(日)生產(chǎn)計劃,監(jiān)督各項生產(chǎn)任務(wù)的落實,確保公司下達的生產(chǎn)任務(wù)按期完成; 4. 保證各工段嚴(yán)格遵守工藝紀(jì)律,監(jiān)督工藝文...
    生產(chǎn)廠長 龍慶東南(海南)綠色建筑有限公司 臨高 面議 1人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:8年以上以上 立即申請
    崗位職責(zé):1、根據(jù)公司生產(chǎn)及銷售目標(biāo)制定生產(chǎn)計劃,并監(jiān)督各車間執(zhí)行。2、制定或優(yōu)化車間各項流程、管理制度;3、保證生產(chǎn)進度、確保產(chǎn)品質(zhì)量符合產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。4、規(guī)劃新產(chǎn)品生產(chǎn)線、人員設(shè)置、培訓(xùn)及運行。任職資格1、50歲以下,大專及以上學(xué)歷,具有鋼結(jié)構(gòu)制造技術(shù)知識和實踐經(jīng)驗;2、在鋼結(jié)構(gòu)制造企業(yè)從事生產(chǎn)管理崗位工作3年以上,對鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)各關(guān)鍵崗位,及各層管理人員的具體工作都熟悉。3、熟...
    生產(chǎn)經(jīng)理 北匯綠建(海南)有限公司 臨高 15000-20000 1人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:5年以上 立即申請
    崗位職責(zé):1.負責(zé)按公司下達的月度生產(chǎn)計劃,編制本部門的月度生產(chǎn)計劃,做好各項生產(chǎn)準(zhǔn)備工作; 2.按計劃完成生產(chǎn)任務(wù),召開生產(chǎn)調(diào)度會,協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)制作中存在的各種問題;保持與相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào),保證生產(chǎn)制作正常進行;3.保證各車間按產(chǎn)品圖紙、工藝文件和相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn),認真處理不合格品,確保產(chǎn)品質(zhì)量;4.負責(zé)及時處理安裝現(xiàn)場反饋的制作質(zhì)量等問題,保證不因生產(chǎn)的問題影...
    焊工 海南龍慶東南綠色建筑有限公司 臨高 8000-10000 若干人
    公司所在地:海南?  學(xué)歷要求:中專  工作經(jīng)驗:3年以上以上 立即申請
    崗位要求:1、誠招埋弧焊工/二保焊/熔透焊/探傷焊;2、三年以上焊接工作經(jīng)驗;3、探傷合格率達95%以上,氣刨熟練;4、角焊縫成型良好,外觀美觀;5、持有焊工證者優(yōu)先錄用。6、學(xué)徒工、熟練工都可以,男女不限,基本工資+計件,多勞多得,提供食宿,繳納五險,按時發(fā)放工資、生日福利等
    焊工 海南凱隆鋼結(jié)構(gòu)有限公司 臨高 7000-10000 8人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    工作內(nèi)容:對鋼構(gòu)件的焊接任職要求:熟練掌握CO2焊接技術(shù)
    鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)經(jīng)理 龍慶東南(海南)綠色建筑有限公司 臨高 10000-12000 1人
    公司所在地:海南?  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:6年以上 立即申請
    根椐訂單和圖紙召集下屬開會討論:交貨鋼結(jié)構(gòu)工程的工期、鋼結(jié)構(gòu)材料的生產(chǎn)日期、各環(huán)節(jié)進度預(yù)估、成本核算及配套供應(yīng)鏈進度、綜合聽取后下達生產(chǎn)任務(wù),保證安全生產(chǎn),質(zhì)量第一,客戶至上的原則,保質(zhì)保量落實并完成任務(wù)。
    焊工 龍慶東南(海南)綠色建筑有限公司 臨高 8000-12000 20人
    公司所在地:海南?  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    可以一級探傷的優(yōu)先。輕鋼。重鋼。橋梁。車間制作服從安排加快完成作業(yè)
    生產(chǎn)廠長 海南省凱隆鋼結(jié)構(gòu)有限公司 臨高 8000-12000 1人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    會CAD,看圖,算量,鋼構(gòu)生產(chǎn),管理 三年工作經(jīng)驗以上
    鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)主管 龍慶東南(海南臨高)綠色建筑有限公司 臨高 10000-12000 1人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    1、對制造部生產(chǎn)過程、設(shè)備、倉儲物流,車間的日常工作負責(zé)管理。2、部門各項管理制度規(guī)章規(guī)程的編制完善,落實實施管理。3、組織生產(chǎn),對車間整體布置及規(guī)劃。4、現(xiàn)場安全生產(chǎn)環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督。5、現(xiàn)場生產(chǎn)工藝、工序流程、質(zhì)量的監(jiān)督。6、車間班組工作的分配、審核,工資的審核審批。7、負責(zé)與公司各項目部、各部門以及客戶之間的業(yè)務(wù)溝通。8、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)生產(chǎn)管理的方針、政策、法規(guī)。9、制定...
    制造生產(chǎn)經(jīng)理 龍慶東南(海南臨高)綠色建筑有限公司 臨高 12000-15000 1人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:8年以上 立即申請
    崗位責(zé)任1.負責(zé)本部門機構(gòu)的合理設(shè)置和職能分工;規(guī)定各崗位人員職責(zé);2.組織編制本部門質(zhì)量體系第三層次文件,確保生產(chǎn)制造、技術(shù)工藝、設(shè)備維護保養(yǎng)、文明生產(chǎn)等工作得到有效控制;3.審查計劃,批準(zhǔn)各工段的周(日)生產(chǎn)計劃,監(jiān)督各項生產(chǎn)任務(wù)的落實,確保公司下達的生產(chǎn)任務(wù)按期完成;4.保證各工段嚴(yán)格遵守工藝紀(jì)律,監(jiān)督工藝文件的執(zhí)行情況,必要時采取措施進行控制;5.配合工藝部及時完成工藝...
    氣保焊焊工 龍慶東南(海南臨高)綠色建筑有限公司 臨高 6000-15000 5人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    崗位職責(zé):1.施焊前應(yīng)該對圖紙,明確焊接要求和焊角高度,要求不明確時,禁止施焊。2.施焊前所有焊道應(yīng)清凈氧化皮、熔渣、油污、塵土雜物等,多層焊時每層均應(yīng)清楚焊道上的焊絲頭,焊接缺陷等,保證焊道合格后可以施焊。3.焊件端部(在小件厚度方向上)和焊縫轉(zhuǎn)角處應(yīng)采用圓滑的包角焊。多道焊蓋面時,各道之間應(yīng)平滑過度,禁止出現(xiàn)大于2mm凹高。4.角鋼采用三面圍焊縫,其中角鋼上、下端焊角高度應(yīng)...
    下料組立焊工鉚工 杭州麗程建筑工程有限公司 臨高 8000-15000 若干人
    公司所在地:浙江杭州  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    車間制作鋼結(jié)構(gòu)H型鋼組立工,H型鋼、箱體埋弧焊工。鋼結(jié)構(gòu)拼裝工,鋼結(jié)構(gòu)電焊工。鋼結(jié)構(gòu)打磨工,鋼結(jié)構(gòu)吊運普工。包吃住,長期穩(wěn)定買社保。
    生產(chǎn)主管 海南龍慶綠建科技有限公司 臨高 7000-12000 1人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:5年以上以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】1、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理負責(zé)車間各項管理工作。2、負責(zé)車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理,確保各項指標(biāo)的完成。3、組織實施計劃部下達的生產(chǎn)計劃,全面完成生產(chǎn)任務(wù)。4、負責(zé)貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。6、負責(zé)管好、用好、維護、保養(yǎng)好在制品、設(shè)備、附件、工具、量具及工位器具。7、負責(zé)車間員工的日常管理,不斷提高員工綜合素質(zhì)。8、負責(zé)車間各類報表、原始資料提交的及時性...
    生產(chǎn)經(jīng)理 海南龍慶綠建科技有限公司 臨高 10000-20000 1人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:8年以上以上 立即申請
    崗位職責(zé):1.負責(zé)本部門機構(gòu)的合理設(shè)置和職能分工;制定各崗位人員職責(zé);2.組織編制本部門質(zhì)量體系第二層次文件,確保生產(chǎn)制造.技術(shù)工藝,設(shè)備維護保養(yǎng).文明生產(chǎn)等工作得到有效控制;3.審查計劃,批準(zhǔn)各工段的周(日)生產(chǎn)計劃,監(jiān)督各項生產(chǎn)任務(wù)的落實,確保公司下達的生產(chǎn)任務(wù)按期完成;4.保證各工段嚴(yán)格遵守工藝紀(jì)律,監(jiān)督工藝文件的執(zhí)行情況,必要時采取措施進行控制;5.配合工藝部及時完成工...
    焊工 海南龍慶綠建科技有限公司 臨高 6000-12000 若干人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:職高/技校  工作經(jīng)驗:3年以上以上 立即申請
    崗位職責(zé):1、按照圖紙進行焊接、生產(chǎn);2、根據(jù)生產(chǎn)計劃按時按量完成生產(chǎn)任務(wù),保證交貨率。崗位要求:1.??3年以上工作經(jīng)驗,能夠獨立上手完成工作;2.能夠獨立或配合其他人完成焊接工作及設(shè)備的維護保養(yǎng);3.有焊工證者優(yōu)先,能看懂圖紙優(yōu)先;4.具有良好的職業(yè)道德和較強的溝通能力,能服從安排,聽從指揮;福利:提供食宿,社保、節(jié)假日禮物等海南省臨高金牌港
    生產(chǎn)線各崗位操作工 海南龍慶綠建科技有限公司 臨高 5000-12000 若干人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:中專  工作經(jīng)驗:1年以上以上 立即申請
    要求:有鋼構(gòu)行業(yè)拼板、下料、組立、埋弧焊、數(shù)控鉆床、拋丸、端面銑等工序一年以上從業(yè)經(jīng)驗。待遇:基本工資+計件,5000-12000/月,多勞多得。提供食宿。海南省臨高金牌港
    焊工 龍慶東南綠色建筑有限公司 臨高 6000-12000 若干人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    1、根據(jù)工藝交底進行半熔透與全熔透焊接2、根據(jù)焊接工藝指導(dǎo)書,選擇合適的焊接工藝和原材料,進行產(chǎn)品零件、設(shè)備的焊接;3、進行焊條烘干、零件預(yù)熱,焊渣清除,必要時進行焊后熱處理,并做好焊接記錄,確保焊接質(zhì)量;4、焊接完成后,檢驗夾渣、未焊透現(xiàn)象,及時進行補焊、重焊;5、定期對焊機、箱式爐、烘干爐進行維護保養(yǎng),獨立或配合其他人完成焊接設(shè)備的維修。任職資格:1、中專及以上學(xué)歷,能接受...
    生產(chǎn)經(jīng)理 龍慶東南海南綠色建筑有限公司 臨高 10000-15000 1人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:8年以上 立即申請
    崗位職責(zé):1.負責(zé)本部門機構(gòu)的合理設(shè)置和職能分工;規(guī)定各崗位人員職責(zé);2.組織編制本部門質(zhì)量體系第三層次文件,確保生產(chǎn)制造、技術(shù)工藝、設(shè)備維護保養(yǎng)、文明生產(chǎn)等工作得到有效控制;3.審查計劃,批準(zhǔn)各工段的周(日)生產(chǎn)計劃,監(jiān)督各項生產(chǎn)任務(wù)的落實,確保公司下達的生產(chǎn)任務(wù)按期完成;4.保證各工段嚴(yán)格遵守工藝紀(jì)律,監(jiān)督工藝文件的執(zhí)行情況,必要時采取措施進行控制;5.配合工藝部及時完成工...
    鋼結(jié)構(gòu)拼裝工焊工 海南凱隆鋼結(jié)構(gòu)有限公司 臨高 6000-12000 10人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    海南凱隆鋼結(jié)構(gòu)有限公司,招聘鋼構(gòu)拼裝工,二保焊工若干名,學(xué)徒工若干名。9小時,管吃管住。地址:臨高縣國營加來農(nóng)場。
    焊工 海南省凱隆鋼結(jié)構(gòu)有限公司 臨高 7000-12000 若干人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    能焊探傷焊縫
    生產(chǎn)車間主任 海南凱隆鋼結(jié)構(gòu)有限公司 臨高 10000-15000 1人
    公司所在地:海南臨高  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:5年以上 立即申請
    協(xié)調(diào)本部門和其它部門的及外單位的生產(chǎn)管理工作 如 生產(chǎn)現(xiàn)場  生產(chǎn)質(zhì)量和6S等方面的工作1對鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)線的改造和人員設(shè)備的管理。2建立人員設(shè)備檔案和KPI考核指標(biāo)制度。3對車間突發(fā)性事件進行有效處理,對事件進行舉一反三的教育,并進行分析,避免類似的事情再次發(fā)生,對分管人員和當(dāng)事人進行有效的處理。4對上級文件精神有效地做到上傳下達,對每天的...
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