職位名稱

公司名稱

工作地點

月薪

招聘人數

鋼結構施工主管	河南日燦裝飾工程有限公司	鄭州	10000-12000	1人
公司所在地：河南鄭州  學歷要求：不限  工作經驗：不限 收藏職位 1、從業(yè)建筑行業(yè)多年2、責任心強，技術一流3、有較強的鋼結構工程項目管理經驗和組織協(xié)調能力4、鋼結構工程施工圖紙、CAD熟練對現場管理、施工、放線、主管工長、技術員相關工作都能勝任

鋼結構施工主管	河南天蠶富煌鋼結構有限公司	南陽	6000-12000	4人
公司所在地：河南南陽  學歷要求：大專  工作經驗：3年以上 收藏職位 能夠獨立面對鋼結構施工管理工作。豐富的工藝操作和施工管理經驗，熟悉工作流程；協(xié)調、溝通、應變能力強；現場管理得心應手，對鋼結構工程安全文明、質量、進度、成本的生產管理控制較好，能按質、按量、按時完成工程任務。

鋼結構施工主管	河南省黃河鋼構有限公司	新鄉(xiāng)	7000-10000	1人
公司所在地：河南新鄉(xiāng)  學歷要求：大專  工作經驗：3年以上 收藏職位 施工主管負責鋼結構工程及相應設備的施工現場技術指導、施工安排，質量管理，安全管理，進度管理等工作。并與業(yè)主等相關人員就施工進度及質量問題的日常溝通工作，。

爬架施工主管	宜民建設集團有限公司	鄭州	面議	1人
公司所在地：河南鄭州  學歷要求：不限  工作經驗：5年以上 收藏職位 從技術交底 方案論證一直到加工場地聯系 現場施工一條龍 為其服務。宜民建設旗下的主體結構爬架施工 安排工人及 現場管理 。與設計院溝通聯系及輔助工程設計施工工作。有著鋼桁橋，鋼箱梁（滑移頂推步進式頂推工作經驗）掛籃，爬模，移動模架，提梁機的加工安裝經驗。鉆孔樁，承臺，蹲身，上下橫梁，斜拉鎖，主梁，連續(xù)梁施工經驗。

鋼結構施工主管	河南天澤經典建筑科技有限公司	許昌	面議	1人
公司所在地：河南許昌  學歷要求：不限  工作經驗：5年以上 收藏職位 1、熟練操作CAD及Excel、Word等報表；2、熟練操作水準儀、全站儀等測量儀器；3、參與圖紙會審及優(yōu)化，CAD排版抽料，技術交底材料驗收等；4、把施工現場的工作安排有序，及時發(fā)現鋼結構安裝問題，處理問題，與業(yè)主，監(jiān)理協(xié)調關系；5、設計變更及現場簽證前后的資料（影像，原始數據等收集），并跟進鋼結構項目的進展情況及時開展技術可行性分析及工程量審核；6.需要技術能力和管理能力兼...

施工主管	河南美尚建設工程有限公司	鄭州	6000-10000	1人
公司所在地：河南鄭州  學歷要求：不限  工作經驗：不限 收藏職位 鋼結構項目前期的準備工作，項目進行中與業(yè)主交流，采購材料，管理現場安全，日常施工。建立人員檔案，現場資料的建立。

施工現場主管	安陽市百捷鋼結構工程有限公司	安陽	面議	1人
公司所在地：河南安陽  學歷要求：不限  工作經驗：4年以上 收藏職位 以鋼結構工程施工管理工作為主。1.配合安陽市百捷鋼結構工程有限公司相關部門辦理與建設單位項目前期介入、合同簽訂及進場前后的各項工作安排。2.協(xié)助領導進行項目施工圖紙審核、進場施工預算、施工方案與安全及施工進度計劃編制等工作。3.負責鋼結構單項工程勞務分包的合同商談、施工隊伍管理及供應商管理申請與支付款項等工作。4.負責與項目涉及的各方單位保持良好得溝通協(xié)作關系，積極配合完成相關...

鋼結構施工主管	河南萬冶鋼結構工程有限公司	鄭州	面議	1人
公司所在地：河南鄭州  學歷要求：不限  工作經驗：5年以上 收藏職位 由于項目情況特殊，采取勞務擴大化承包方式，項目部配備人員較少，一身兼多職，主要崗位是施工主管，但是下面沒有施工員及質量員、技術等，所以質量，進度，相應的工程技術方案，作為施工主管要全負責，參與河南萬冶鋼結構工程有限公司對專業(yè)承包及重要材料設備的投標工作。聯系好監(jiān)理、甲方、業(yè)主的信息溝通。

施工主管	河南國旭鋼結構工程有限公司	安陽	面議	1人
公司所在地：河南安陽  學歷要求：不限  工作經驗：5年以上 收藏職位 河南國旭鋼結構工程有限公司需要招聘施工隊工長及技術員施工員。負責圖紙審查，技術交底，施工策劃安排，建設中的監(jiān)管，項目安裝中各方面的協(xié)調。河南國旭鋼結構工程有限公司負責A標段及B標段的施工，班組負責的是其中的鋼結構安裝，同時涉及到水泥磨系統(tǒng)大布袋收塵器的組對矯正及安裝和窯尾鋼塔架和預熱器系統(tǒng)的組對安裝。大布袋合計約400 噸，分8吊完成。塔架的施工我主要負責下方的組對矯...

鋼結構施工主管	潢川黃國彩鋼鋼構有限公司	信陽	面議	1人
公司所在地：河南信陽  學歷要求：不限  工作經驗：3年以上 收藏職位 施工組織，材料控制，技術措施，人員協(xié)調，甲方總包方協(xié)調以及鋼結構工程進度安排質量監(jiān)督管理執(zhí)行力強，能吃苦耐勞，能長期管理鋼結構項目，能長期保持良好的工作狀態(tài)及保持高昂的斗志。具備團隊合作意識，對河南黃國鋼結構有限公司的施工團隊帶動起工作熱情。對所管理的鋼結構項目要認真負責，履行崗位職責力求工程完美。

鋼結構施工主管	六聯彩鋼制品有限公司	洛陽	面議	1人
公司所在地：河南洛陽  學歷要求：不限  工作經驗：5年以上 收藏職位 施工管理施工經理作為現場施工負責人，具體工作如下：1、負責鋼結構彩鋼施工現場的施工管理工作。2、負責施工現場的協(xié)調工作。3、負責鋼結構彩鋼工程現場的施工技術問題的處理。負責配合洛陽六聯彩鋼有限公司進行施工的預算、材料、成本等管理。

鋼結構設計和預算主管	河南越新鋼結構工程有限公司	周口	8000-12000	1人
公司所在地：河南周口  學歷要求：本科  工作經驗：6年以上 收藏職位 鋼結構設計，預算主管，業(yè)務洽談?chuàng)碛泄ぷ鹘涷�，可負責鋼構及土建設計，預算，招投標等

鋼板倉工程施工員	安陽市眾邦鋼板倉工程有限公司	安陽	3000-5000	2人
公司所在地：河南安陽  學歷要求：大專  工作經驗：不限 收藏職位 現場施工協(xié)調，現場施工簽證以及安全管理。1、負責鋼板倉工程項目現場施工管理，組織施工班組按圖紙、規(guī)范施工；2、進行技術交底、進度把控、質量監(jiān)督及安全巡查，解決現場技術問題；3、整理施工日志、驗收資料，配合甲方及監(jiān)理完成項目驗收。要求1年以上施工現場管理經驗，熟悉鋼板倉或鋼結構施工流程者優(yōu)先；能適應短期駐場（項目所在地），具備較強的協(xié)調能力和責任心。薪資待遇：底薪 30...

鋼結構詳圖主管	河南省萬道鋼構科技有限公司	濟源	7000-10000	1人
公司所在地：河南濟源  學歷要求：不限  工作經驗：不限 收藏職位 一是根據甲方提供的結構圖紙對鋼結構部分進行細化，出具加工圖紙及清單，并對車間生產提供技術服務。二是負責部門工作，接收領導安排后將工作進行內部分配，制定每季度的培訓計劃，做好季度及年度總結等。

鋼結構技術主管	舞鋼昱鑫重工有限公司	平頂山	10000-20000	1人
公司所在地：河南平頂山  學歷要求：大學本科  工作經驗：6年以上 收藏職位 1.主導關鍵構配件的生產與制造工藝；2.橋梁鋼結構的生產制造安裝全過程；4.參與本公司路橋工程的設計與研發(fā)；5.參與本公司鋼結構自動化生產線的技術改造；6.參與城市智能綜合服務亭的設計與研發(fā)；7.參與工程鋼箱梁等項目橋梁鋼結構構配件的生產制造全過程8.負責鋼混組合梁波腹板的技術、生產、及運輸全過程；9.負責技術部日常工作及報價合同管理，生產線改造和工序優(yōu)化。

橋梁鋼結構生產主管	河南昱恒朗建筑工程有限公司	平頂山	10000-12000	1人
公司所在地：河南平頂山  學歷要求：不限  工作經驗：5年以上 收藏職位 主要是橋梁和建筑鋼結構，曾在大型鋼構公司做過生產管理，參與也了解各種類型結構的制作，生產與管理工作經驗豐富。

鋼結構施工員	河南西部保峰建筑科技有限公司	三門峽	4000-7000	2人
公司所在地：河南三門峽  學歷要求：不限  工作經驗：不限 收藏職位 1、男女不限，工民建、土木工程等相關專業(yè)大專及以上學歷，可接受優(yōu)秀畢業(yè)生;2、熟悉掌握各類測量儀器，熟練掌握CAD、office等工作軟件，具有二級建造師、技術職稱者優(yōu)先;3、有豐富的施工現場從業(yè)或管理經驗，能吃苦耐勞，有較強責任心和協(xié)調溝通能力，有較強應變能力:4、持C1駕照，能熟練駕駛各類車型。4000-7000元，通過轉正考評后繳納社保，免費食堂及宿舍，節(jié)日福利等，擁有良...

鋼結構施工人員	河南凱巨建筑工程有限公司	鄭州	8000-10000	10人
公司所在地：河南鄭州  學歷要求：不限  工作經驗：不限 收藏職位 安裝現場的工人，能上高，會焊接，構件吊裝安裝，整體吊裝提升等現場的工作。

鋼結構現場施工員	河南凱巨建筑工程有限公司	鄭州	5000-8000	2人
公司所在地：河南鄭州  學歷要求：大專  工作經驗：2年以上 收藏職位 協(xié)調現場工作，保證鋼結構施工工序，做好施工日志和專項施工記錄。關鍵工作親自監(jiān)督實施，對施工作業(yè)班組進行技術交底工作，配合資料員整理資料。

橋梁鋼結構施工隊伍	河南昱恒朗建筑工程有限公司	平頂山	10000-20000	30人
公司所在地：河南平頂山  學歷要求：不限  工作經驗：不限 收藏職位 招聘施工隊伍，要求做過鋼橋梁的，30人以下的不考慮

鋼結構施工員	中鐵十一局集團漢江重工有限公司	上海 重慶 浙江 廣東 江蘇 河南 安徽 湖北 湖南 江西	5000-7000	5人
公司所在地：湖北襄樊  學歷要求：大專  工作經驗：不限 收藏職位 崗位職責：1、負責現場施工生產調度工作。2、負責現場設備機具、人員等資源合理協(xié)調安排。3、根據總體施工計劃，編制和下達月度計劃施工內容和產值，月底總結。根據安裝施工方案和工期計劃落實，確保按期完成任務。4、掌握加工制作、運輸、安裝過程，根據計劃提出糾偏措施和落實。5、負責現場文明施工管理，落實安全防護措施、操作規(guī)程、警示標識等安全防護措施齊全到位。6、完成領導交辦的各項臨時性任...

鋼結構施工員	南陽市嘉鑫鋼結構有限公司	南陽	4000-6000	1人
公司所在地：河南南陽  學歷要求：大專  工作經驗：3年以上 收藏職位 協(xié)調施工現場及生產相關工作；溝通能力強、有責任心、對現場施工經驗豐富優(yōu)先。具體薪資等可面議，歡迎志同道合，有志之士加入我們。

橋梁建車間施工班組	河南六建重工有限公司	洛陽	8000-10000	40人
公司所在地：河南洛陽  學歷要求：不限  工作經驗：不限 收藏職位 河南六建重工，招聘焊工、裝配工、切割工、行車工、叉車工、電工、維修工、轉運工等車間技術崗位和基層管理崗位歡迎專業(yè)班組合作。地址：洛陽市汝陽產業(yè)集聚區(qū)經十二路西段一號

橋梁施工方案設計師	河南大方重型裝備有限公司	新鄉(xiāng)	5000-10000	1人
公司所在地：河南新鄉(xiāng)  學歷要求：大學本科  工作經驗：3年以上 收藏職位 1服從技術部副部長的技術指導2具有豐富的鋼結構、橋梁施工經驗，掌握CAD或MiDASI軟件操作；3協(xié)助市場部的投標方案編制與商務支持；4組織編制詳細的鋼結構、橋梁《施工組織方案設計》；5組織《施工圖設計》的復核工作；6負責組織施工方案的專家評審或配合總包方的專家方案評審；7審核現場技術員提交的施工專項方案、技術交底；8負責協(xié)助解決制作、安裝施工現場疑難技術問題。9了解與掌握外來...

鋼結構質量主管	河南省富煌智能裝配鋼結構有限公司	南陽	8000-10000	1人
公司所在地：河南南陽  學歷要求：不限  工作經驗：5年以上 收藏職位 結構件的預制檢驗、尺寸、焊縫、坡口形式等！主要從事鋼結構模塊的檢驗工作。能單獨負責單個項目的檢驗。協(xié)助生產進度，生產安全。協(xié)調生產質量工作。

鋼結構橋梁現場施工員	洛陽海盈建筑工程有限公司	晉城 鄭州 洛陽 濟南 菏澤 六安	5000-6000	5人
公司所在地：河南洛陽  學歷要求：不限  工作經驗：不限 收藏職位 1.對鋼結構橋梁施工現場熟悉，有2年以上鋼結構項目施工及管理經驗2.能熟練識別圖紙3.有建造是證件者優(yōu)先4.具有一定的對內，對外溝通協(xié)調能力，頭腦靈活5.能接受長期出差

施工員	洛陽豐瑞鋼結構工程有限公司	洛陽	5000-6000	1人
公司所在地：河南洛陽  學歷要求：中專  工作經驗：2年以上以上 收藏職位 施工員崗位要求：1.熟悉各類鋼結構工程的施工圖紙、資料及施工質量驗收規(guī)范。2.負責項目生產計劃和任務，安排和控制生產作業(yè)進度及質量管控，在施工過程中，協(xié)調好各工種之間相互配合，合理有序組織生產，協(xié)調好各種機械的配合工作。3.認真填寫施工日記，做好各種施工資料收集保管工作，適應長期駐外工作。4.持有建筑專業(yè)二級建造師帶安全員B證工作經驗：2年以上鋼結構工程施工現場安裝與管理經驗有...

營銷主管	濮陽市中鑫鋼結構有限公司	濮陽	4000-15000	1人
公司所在地：河南濮陽  學歷要求：不限  工作經驗：3年以上以上 收藏職位 職位詳情1、主導公司營銷策略的制定與執(zhí)行2、管理并優(yōu)化銷售團隊，提升團隊效能3、維護并拓展客戶關系，確保業(yè)務目標的實現任職要求:1、具備出色的市場洞察力和戰(zhàn)略規(guī)劃能力，熟悉當下新媒體運營2、擁有高效的團隊管理和領導技巧3、有建筑工程行業(yè)經驗優(yōu)先

施工經理，技術員	臺前縣陸通鋼結構有限公司	濮陽	面議	3人
公司所在地：河南濮陽  學歷要求：不限  工作經驗：1年以上以上 收藏職位 鋼結構現場管理人員，與甲方溝通，供貨商溝通，協(xié)調各專業(yè)，施工班組。

行政、人事主管	河南碩建建筑工程有限公司	鄭州	4000-8000	1人
公司所在地：河南鄭州  學歷要求：大專  工作經驗：3年以上 收藏職位 崗位職責：1 .負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等的辦理并建立人事檔案；2.負責公司的考勤管理，進行工資、績效的核算；3.建立健全公司內部的溝通機制，及時了解員工的思想動態(tài)，各項制度建立健全和貫徹落實；4.貫徹落實本部職位責任制和工作標準，密切與營銷、職能部門的工作聯系，加強部門間協(xié)調配合工作，實現人力資源管理；5.根據公司的情況，組織制定并不斷補充完善公司...