簡(jiǎn)歷編號(hào)：49326 查看次數(shù)：個(gè)人簡(jiǎn)歷
| 基本資料 | ||||
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| 姓 名： | 吳冠英 | 性 別： | 男 | 
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| 出生年份： | 1965年 | 婚姻狀況： | 已婚 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 群眾 | |
| 畢業(yè)學(xué)校： | 遼寧大學(xué) | 所學(xué)專業(yè)： | 工業(yè)經(jīng)濟(jì)管理 | |
| 最高學(xué)歷： | 大學(xué)本科 | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 10年以上 | |
| 現(xiàn)所在地： | 北京 | 籍貫： | 遼寧撫順 | |
| 技術(shù)特長(zhǎng)： | 三十多年機(jī)械制造行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)歷，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，負(fù)責(zé)企業(yè)布局合理安排，提高企業(yè)生產(chǎn)效率。 | |||
| 求職意向 | |||
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| 希望從事崗位： | 廠長(zhǎng) | ||
| 希望工作地區(qū)： | 北京 | ||
| 崗位類別： | 廠長(zhǎng) 生產(chǎn)部經(jīng)理 | 求職狀態(tài)： | 已離職，即刻到崗 |
| 是否要求住宿： | 不限 | 月薪要求： | 面議 |
| 工作經(jīng)歷 |
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| 2012.01 - 至今 中美合資企業(yè) 工廠廠長(zhǎng) 對(duì)企業(yè)生產(chǎn)布局進(jìn)行全面改造，提高企業(yè)生產(chǎn)效率。 2008.01 - 2011.12 北京升華電梯集團(tuán) 工廠廠長(zhǎng) 負(fù)責(zé)制造廠生產(chǎn)、安全、設(shè)備、外協(xié)等工作。領(lǐng)導(dǎo)制造廠工作期間創(chuàng)造建廠以來(lái)生產(chǎn)電梯產(chǎn)量、產(chǎn)值最高紀(jì)錄 2003.02 - 2007.12 北京金萬(wàn)眾空調(diào)制冷設(shè)備有限責(zé)任公司 車間主任/制造部經(jīng)理 中央空調(diào)水冷空調(diào)系列生產(chǎn)車間主任，空調(diào)末端系列生產(chǎn)車間主任，風(fēng)冷系列生產(chǎn)車間主任，生產(chǎn)處調(diào)度，制造部經(jīng)理。領(lǐng)導(dǎo)制造部工作期間創(chuàng)造建廠以來(lái)生產(chǎn)空調(diào)產(chǎn)量、產(chǎn)值最高紀(jì)錄。 1983.11 - 2002.12 撫順北方金屬結(jié)構(gòu)公司 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部部長(zhǎng) 現(xiàn)將我在這個(gè)企業(yè)的工作經(jīng)歷做以下概述： 順北方金屬結(jié)構(gòu)公司（該公司是中國(guó)石油天然氣總公司石油機(jī)械制造集團(tuán)骨干企業(yè)，設(shè)計(jì)、制造一、二、三類壓力容器產(chǎn)品） 1983年參加工作，從企業(yè)基層開(kāi)始逐步走向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)崗位（從事車工、鉚工、出納、成本會(huì)計(jì)、生產(chǎn)計(jì)劃員兼銷售計(jì)劃員、公司生產(chǎn)總調(diào)度兼經(jīng)營(yíng)副處長(zhǎng)、 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部部長(zhǎng)負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計(jì)劃\外協(xié)\物流工作）。 |
| 個(gè)人簡(jiǎn)介 |
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| 1989.09 - 1993.07 遼寧大學(xué) 工業(yè)經(jīng)濟(jì)管理 本科 三十多年機(jī)械制造行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)歷。先后從事：車工—鉚工—出納—成本會(huì)計(jì)—生產(chǎn)計(jì)劃/銷售計(jì)劃/外協(xié)/物流管理—生產(chǎn)總調(diào)度—生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部長(zhǎng)—車間主任—制造部經(jīng)理—工廠廠長(zhǎng)/工廠經(jīng)理（中級(jí)經(jīng)濟(jì)師）。 歷年一、二、三類壓力容器制造取證、復(fù)證，暨ISO9001：2000質(zhì)量管理體系取證、復(fù)證，責(zé)任人員中聘任為生產(chǎn)安全設(shè)備管理責(zé)任工程師。 5S現(xiàn)場(chǎng)管理工作的制訂和監(jiān)督檢查工作。 熟悉機(jī)械制造型企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)運(yùn)作模式和管理方式，特別是對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程管理工作具有更深層次的理解和認(rèn)識(shí)； 熟悉生產(chǎn)過(guò)程中各個(gè)環(huán)節(jié)各工序之間的管理及控制； 熟悉企業(yè)質(zhì)量管理的各種工作方法和控制要點(diǎn)等； 熟悉機(jī)械制造整個(gè)加工過(guò)程，包括原材料下料、車床加工、焊接、沖壓、裝配等等； 多年的實(shí)際工作中積累了大量的、豐富的管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 具有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 工作勤奮、敬業(yè)、廉潔、責(zé)任心強(qiáng)； 學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力、組織與協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、綜合管理能力強(qiáng)； 穩(wěn)重、親和力強(qiáng)，善于打造和諧團(tuán)隊(duì)，能充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性為公司的總體目標(biāo)服務(wù)； 在三個(gè)月內(nèi)編寫完成一套該企業(yè)管理工作運(yùn)作模式詳細(xì)計(jì)劃書(shū)。 |
| 相關(guān)證書(shū) |
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| 聯(lián)系方式 |
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